Захват влияния. Технология пятая. Управление близостью

Суть метода: обещать и даже порой позволять объекту приятное, но строго в обмен на исполнение команд атакующего.

Внимание! Перед употреблением данного материала убедительная просьба вдумчиво ознакомиться с текстом вводной статьи (https://aftershock.news/?q=node/1402450 ). Неадекватное восприятие нижеследующей информации может нарушить душевный покой и спровоцировать приступы паранойи!

Торговля пирожками бойко шла во все времена и даже частенько зовётся древнейшей профессией. Более того, согласно одной из теорий, превращению обезьян в человека немало поспособствовала привычка женских особей радушно встречать щедрых самцов, которые дарят им фрукты. Древним мужикам волей-неволей пришлось слезать с дерева и становиться на задние лапы, освобождая руки для разных вкусняшек на угощение девочкам, готовым помочь им чудно провести время.

И хотя с тех далёких времён наши дамы стали намного скромнее, привычки у мужиков, кажется, нисколько не изменились.

---

В быту.

Вы – мужчина хоть куда, и вам регулярно надо. Женщине тоже бывает нужно, но как правило реже, так что в случае необходимости она знает, за какое место вас удобнее дергать. Иногда она в шутку просит пощады, ведь вы ТАКОЙ неутомимый. Вы не хотите быть эгоистом и отступаете, что впредь даёт ей возможность отказываться от ваших заигрываний, если она устала или чувствует себя нехорошо.

Когда вы спорите или ругаетесь, она очень переживает. Настолько сильно, что ее самочувствие ухудшается и долго не может прийти в норму. Если же вы идете ей на уступки, у нее случается прилив сил, так что она готова вас «наградить» известным способом, даже несмотря на недомогание.

Конечно, во время ссор на интим никого особо не тянет, но привычку отказываться от примирения до удовлетворения своих требований нормальной точно не назовёшь. Если демонстративная холодность и отказ от тесных контактов превращаются в орудие регулярного шантажа, отношения начинают движение к неутешительному финалу.

-------------------------------------------Здесь проходит граница нормальности-------------------------------------------

Чем дальше, тем яснее становится – чтобы добиться близости вам придется соглашаться с ее правотой, слушать советы, делиться информацией, осуждать то, чего не собирались, «сдавать» друзей или родственников и многое, многое другое.

Надо заметить, что акция «Сдай друга – получи интим» вообще-то не предусмотрена. Предательство собственных интересов необходимое, но не достаточное условие для расслабляющего сеанса, иначе это вы управляли бы женщиной, а не она вами. Ничего подобного в ее планы не входит, так что сдавайте почаще, может вам чего и обломится.

Ваши смешные попытки отказать женщине в близости, надеясь нанести ответный удар, обречены на полный провал. У неё нет проблем насчёт потерпеть, а вам быстро станет невмоготу, так что вы сдадитесь быстрее, чем она хотя бы заметит ваши попытки. А вот похода налево она и правда боится, так что старательно полощет ваши мозги на предмет верности. Из этого следует, что даже если вам удастся поставить рекорд воздержания ради того, чтобы насолить своей женщине, она скорее устроит вам сцену ревности, чем уступит свои позиции.

Не слишком умная женщина может довести ситуацию до того, что ваше желание будет слишком часто наталкиваться на отказ, а настойчивое воздержание – на обвинения в измене. Это давит на психику и может закончиться нехорошо. Превращая любовь в товар, женщина подталкивает мужика к рассмотрению альтернативных поставщиков, и повторный тендер может уже не выиграть. Взаимное недоверие, потеря влечения к этой женщине, желание перестроиться в левый ряд – все это никак не способствует укреплению отношений, так что может разрушить их быстро и эффективно.

Вот почему управление близостью глубоко деструктивно и должно использоваться только в качестве вспомогательного приема, чтобы упростить прохождение отдельных этапов других, менее рискованных технологий.

---

В трудовом коллективе.

Забудьте о секретаршах в коротеньких юбках или молодых ремонтниках пришедших собирать мебель к тёткам из бухгалтерии. Этот вид трудовой близости подробно рассмотрен в тематических фильмах, и мы его обсуждать не будем.

Под офисной (реже производственной) близостью следует понимать выход за рамки рабочих отношений, то есть выполнение обязанностей и услуг, а также предоставление льгот и условий, не предусмотренных трудовым договором. Подобный маневр имеет смысл там, где существуют неравные возможности, то есть между начальником и подчиненным.

Со стороны подчиненного близость может выражаться в особо доверительном отношении к руководителю – предоставлении не предназначенной для его ушей информации о внутренних интригах или процессах в коллективе (чужих отделах, как вариант), добровольном выполнении критически важных для рабочего процесса, но не предусмотренных должностной инструкцией обязанностей, а также не подлежащих широкой огласке поручений глубоко личного свойства. Таким способом он старается как можно сильнее приблизиться к руководителю, становясь ему если не другом, то уж доверенным лицом – точно.

В нормальном обществе долг платежом красен, а значит начальник подсознательно старается отплатить за оказанные услуги с помощью дополнительных премий и льгот, делится важными сведениями, позволяет участвовать в принятии некоторых решений. Это ставит начальника в уязвимую позицию, ведь отказ от «близости» со стороны подчиненного, может обернуться остановкой хода работы (если тот прекращает выполнение ни за кем не закрепленных обязанностей, тем не менее существенных для процесса), а также ставит под вопрос сохранность известной ему конфиденциальной информации. Это отличные инструменты для шантажа, так что беспечный начальник слишком доверившийся «доброму другу» рискует сильнее, чем подозрительный гад не привыкший платить по счетам.

В то же время, не все люди сволочи, так что вместо того, чтобы подозревать всех и каждого, сосредоточьтесь лучше на приведении должностных инструкций и порядка оплаты труда в соответствие фактическому процессу, вовремя пресекайте попытки навязать вам непрошенные услуги и не забывайте следить за собой, ведь даже близких друзей совсем не обязательно напрягать своим грязным бельем или лишними поручениями.

Рассмотрим обратную ситуацию. Среди начальства тоже встречаются приличные люди. Они тоже умеют дружить и относиться к людям по-человечески. Иногда они снисходят до кого-то из подчиненных, приглашают их в свои кабинеты или на вечеринки, кормят вкусными штуками, катают на веселых машинках, вместе ждут самолетов в vip-залах, травят байки, расспрашивают о семье, рассуждают о планах на жизнь и даже намекают на возможность повышения или совместных доходов.

Молодым неокрепшим умам такие заигрывания могут ударить в голову, заставить неровно дышать к начальнику и начать строить далеко идущие планы. Тем не менее разница в социальном и финансовом положении вовсе не означает, что начальнику совсем ничего не нужно от подчиненного. С помощью туманных намеков и (не)вовремя прерванных разговоров, он может создать иллюзию прекрасного будущего, ради которого нужно только доказать свою компетентность выполнив пару-тройку проектов (за которые как правило ​​​​​​​никто не берется или берутся, но требуют нормальных денег), взять на себя ответственный участок работы (скорее всего связанный с подписанием некоторых увлекательных документов), а в редких случаях передать ценную информацию, обладателем которой подчиненный стал по какой-либо причине.

Начальник вроде бы не давит и не торопит, но подсовывает задания, не дожидаясь согласия подчиненного, так что тот вынужден делать то, что велят или прямо заявить об отказе, сразу становясь неблагодарным раздолбаем и слабаком (из-за лени своей и глупости от такого шанса отказывается, дурак!).

К матерым, уверенным в себе сотрудникам с этим фуфлом желательно не приставать, чтобы зря не позориться и не оказаться высмеянным на всю округу. А вот наивные карьеристы без подковёрного опыта (хоть и с мозгами) клюют на разговоры о сладкой морковке лучше, чем караси на опарыша. Так что для них, важно не забывать о бесплатном сыре и оплате труда, необходимости обговаривать условия «на берегу», ну и, конечно, о том, что подписывать можно лишь те документы, достоверность и безопасность которых ты уверенно контролируешь.

Если у начальника и правда благие намерения, для него не будет зазорным обсудить ваши отношения не только с «этической», но и с материальной или правовой точек зрения. И вы это, того… Всех в говнюки не спешите записывать, нормальные люди везде есть.

---

В политике.

Политика штука контактная, и в ней, конечно же, без близости не обходится.

«Где сокровище ваше, там и сердце ваше», говорил Иисус Христос, а в наши продажные времена эти слова воспринимаются абсолютно букваль​​​​​​​но.В связи​​​​​​​ с тем, что главным выгодоприобретателем по итогам Второй Мировой, а затем Холодной войны стали Соединенные Штаты, они ​​​​​​​быстро превратились в образец для подражания всех остальных народов и государств (читаем трехфакторную теорию Сергея Нефедова). При этом США представляют собой страну максимально далекую от управления идеями или целями, ведь во главе угла у них всегда стояла одна только выгода.

Естественно, что, принимая Америку за образец, ее подражатели согласились и с абсолютным приоритетом прибыли над всеми остальными ​​​​​​​ценностями и смыслами. Политики, как люди близко знакомые с иностранным (в данном случае американским) культурным кодом, оказались в авангарде процесса перерождения, чему немало способствовал и сам Пиндостан, услужливо спонсируя «демократические» НКО, оплачивая гранты, программы-разносчики соросизма и прочей госдеповщины.

Самые понятливые и склонные к демократическому диалогу деятели разных стран, готовые на оптимизацию собственной экономики по лекалам начертанным американским правительством и корпорациями невидимой рукой рынка, могли рассчитывать на благосклонность западной прессы, посиделки на международных форумах и самое приятное – на счета за границей. В невероятно надежных и непредвзятых швейцарских, американских, лондонских банках или, на худой конец, где-то в офф-шорах, что тоже в целом неплохо. Там же, за рубежом, обучаются их дети, покупается недвижимость и мелкие бизнесочки для жен и любовниц.

В некоторых, особенно интересных Западу странах, в буржуины могут набирать не только политиков, но и специально прикормеленных ЛОМов, деятелей культуры или искусства, среднего пошиба чиновников, предпринимателей и даже представителей духовенства, если, конечно, те готовы к такому сотрудничеству.

Запад не отказывает в близости тем, кто ему лоялен. Во всяком случае до поры до времени. Но аппетиты растут, и уже в 2022-м Западу, как банальной половой шантажовке, стало вдруг недостаточно одних лишь подарков и комплиментов. Теперь нужно было бросить родственников и друзей, отказаться от собственного будущего и прошлого. А иначе хрен с маслом вместо близости двойного гражданства, счетов и недвижимости!

Продавцам национальных интересов, спортсменам без гимна и флага, или испуганным патриотам желающим на прощание плюнуть в Родину, стоит помнить, что управление близостью не предполагает регулярных выплат. Запад требует продолжения предательства от тех, кто уже сделал свой каминг-аут, только вот близости уже не гарантирует. Бочка варенья с корзиной печенья – не более чем наживка для слабохарактерных плохишей. Предать во второй раз подряд можно разве что новых хозяев, а значит «раскрывшийся» объект соблазнения быстро становится отработанным материалом, к тому же потенциально небезопасным. Поэтому судьба перебесчиков чаще всего незавидна.