Гори она огнём, эта Почта России

Аватар пользователя Ника. Просто Ника

Для выпуклости причинно-следственных связей расскажу про Почту России одну очень известную вещь, одну полуизвестную и личный случай.

Сначала об известном.

Зарплата генерального директора «Почты России» Дмитрия Страшнова в 2016 году составляет 307 тыс. руб. в месяц, сообщила пресс-служба почтового оператора в ответ на публикации СМИ о выплатах в десятки миллионов рублей.

Напомним, что 18 ноября, издание CNews со ссылкой на отчет Генпрокуратуры, подготовленный после проверки Минкомсвязи, сообщило, что Страшнов за 2014 год заработал 95,4 миллиона рублей. В этот же день газета «Ведомости» со ссылкой на копию приказа министра связи Николая Никифорова написала о том, что зарплата главы почтового ведомства может составить 10 миллионов рублей в месяц или 120 миллионов в год. 

В ответ пресс-служба «Почты России заявила», что цифра - «некорректная». Однако сегодня выяснилось, что некорректная она ненамного и не сильно. Страшнов действительно получил по итогам 2014 года премию размером 95 млн рублей. На фоне копеечных зарплат рядовых сотрудников почты (в среднем не более 20 тысяч в месяц) заработок главного почтальона вызывающе нескромный. Он кроме того в 11 раз превышает официальный доход премьер-министра России!  

95 млн - это в разы больше и годовых доходов директоров госкорпораций (они от 15 до 30 млн руб). При этом ни в 2014 году, ни позже Почта России никаких особых успехов в деле доставки писем и посылок не имела.  

P.S.

После публикации этой заметки пресс-служба Почты России прислала важное уточнение с просьбой скорректировать фразу "При этом ни в 2014 году, ни позже Почта России никаких особых успехов в деле доставки писем и посылок не имела".  Это, как считают в пресс-службе,  "неверно, т.к. в 2014 году прибыль ФГУП «Почта России» составила 1,2 млрд. рублей, подробнее об этом можно прочитать на  официальном сайте: https://www.pochta.ru/news-list/item/72813209

Мы открыли ссылку. И убедились, что и в самом деле чистая прибыль Почты России по итогам 2015 года (вслед за прибыльным 2014 годом) выросла на 28%, достигнув 1,6 млрд рублей. Более того, с 2013 по 2015 годы рост средней зарплаты составил 13% - с 16,7 тыс. рублей до 18,8 тыс. рублей в месяц на одного работника.

Бесспорно, такие показатели - результат умелого руководства компанией во главе с Дмитрием Страшновым. Но вопрос в том, насколько обоснована премия Страшнова в размере 95 млн рублей, составляющая почти "десятину" от прибыли организации, в которой работают 350 тысяч человек? Не многовато будет для ОДНОГО работника на фоне тотальной нищеты сотен тысяч? Если разделить 95 млн на среднюю зарплату в Почте России, то получится, что премия ОДНОГО начальника - это месячные зарплаты 5688 рядовых сотрудников Почты России.  

Ни в одной цивилизованной стране ТАКОЙ разницы в доходах между сотрудниками и руководством одной компании быть не может. Это - НОНСЕНС и позор для человека, у которого, по идее, должна быть гражданская совесть. 

При этом речь идет не о частной фирме, а о государственном предприятии, каковым является Почта России. Дмитрий Страшнов не вкладывал в развитие предприятия ни копейки личных денег и по большому счету ничем не рискует в случае неудачи проекта. Так что и рассчитывать на супер-премии не имеет права. Подчеркнем - морального права. Потому что выплата супер-премии Страшнову была произведена ...строго по закону. Вот какое уточнение прислала "НИ" пресс-служба Почты России: 

http://www.newizv.ru/economics/2016-11-22/249355-300-tysjach-zarplata-95...

И главное ведь - все по закону.

Дальше. Я немного покопалась, чтобы найти не среднюю заработную плату по больнице почте, поскольку ее сильно искажает господин Страшнов своей зарплатой, а реальные оклады внизу.

Отзывы о компании Почта России

 2016-12-05 22:05:40

Сызранские газеты в Самарской области летом 2016 года пестрели объявлениями о наборе на почту России почтальонов во все районы города. Путину предоставили данные о среднем заработке по стране 46000рублей. ВНИМАНИЕ!!!!!! ШИКАРНОЕ ПРЕДЛОЖЕНИЕ ПОЧТЫ РОССИИ. Работа почтальона - ДО ТРЕХ ТЫСЯЧ РУБЛЕЙ В МЕСЯЦ. ЭТО ПОТОЛОК. Значит предлагают работать за две тысячи рублей.

http://www.trud.com/company/pochta-rossii/reviews.html

А вот вакансии:

заведующий складом

Почта России, ФГУП (Центр) 

9570 руб./мес.

Обязанности:  прием‚ хранение и отпуск товарно-материальных ценностей со склада‚ составление отчетности‚ ведение ... Полное описание

(меньше 10 тысяч у материально-ответственного лица, у инженера с высшим образованием, к слову сказать, - 13610 руб)

В вакансиях Почты России (http://tver.trud.com/companies/pochta-rossii/ ) еще много удивительного, например

Почтальон

Почта России, ФГУП (Центр) 

зарплата договорная руб./мес.

Обязанности: Доставка почтовой корреспонденции‚ квитанций‚ рекламы населению города и организациям Требования: ... 

Что значит зарплата договорная? 

Ну а теперь разбавлю личным случаем. То есть двумя.

1. Я бываю на почте регулярно, но нечасто. В этом году меня, правда, почта уже успела поразить тем, что конверт без марки, стоивший 2.50, подорожал одномоментно почти в 4 раза - до 9 рублей. Поскольку мне надо было много конвертов и я не поняла шутки юмора про четырехкратное подорожание, то я принципиально плюнула и пошла в канцелярский магазин покупать конверты, благо он был рядом. В коммерческом магазине похожий конверт стоил 4 рубля. То есть больше чем в 2 раза дешевле, чем на профильной государственной почте. Моя выгода от отказа  покупать конверты на госпредприятии составила 500 рублей.

Как теперь я понимаю, это те деньги, которые в итоге не пошли на стомиллионные премии  руководителю почты. Чему я, признаться, очень рада. Больше чем самой выгоде.

2. Свои налоги я годами платила традиционно через банки. То через Сбер, то через Бин. А тут меня попросили старики-льготники  выяснить и оплатить по пути их имущественные налоги. Всего было 3 налога - два платежа по 170-190 руб. и один на 40 рублей, который, как оказалось, оплачивать с этого года не надо, пока не наберется более 100 руб. 

И меня по пути занесло в почтовое отделение Почты, твою мать, России. Даже не знаю теперь, чего в этом названии больше - насмешки или издевки.

Черт дернул.

За каждую квитанцию по налогу с меня захотели взять по 30 рублей комиссии. (А согласитесь, было бы смешно заплатить 40 рублей налога на недвижимость государству (если бы их не копили теперь до 100 рублей) и с них еще 30 рублей комиссии государственному предприятию Почта России за оплату налога.)

Раньше, однако еще в этом году, я помню, по каким-то квиткам ЖКХ была комиссия почты 10 рублей, которая без огласки вдруг превратилась в 15.  Копейки, конечно, но рост-то 50%. С чего бы? При официальной инфляции меньше 10%. И при том, что почта - госпредприятие. Вот даже не знаю (не уточнила), теперь на всё комиссия почты стала 30 руб. или такой чести удостоились только налоги. Но вообще если так легко тарифы повышаются на 50%, то и до 50 рублей за квиток недолго осталось.

Так вот, коммерческие банки при оплате прямых налогов не брали комиссий. Насколько я понимаю, им это было запрещено. Мне вот интересно: а почте разрешено? Все опять по закону или Почта России вне закона России?

Но в одном-то она точно вне закона, который запрещает обман потребителя. Дело в том, что тарифы нигде не указаны, ни о том что есть комиссия на платежи, ни о ее размерах работники почты не сообщают.  Подаешь квитанции - тебе говорят итоговую сумму. Если у тебя одна квитанция на 170 рублей, а с тебя хотят 200, то спросишь, в чем дело. И у тебя будет выбор. А если у тебя 5 квитанций, 2 отправления, а еще тебе нужно купить конверты и календарь, как чаще всего и случается, то неявную комиссию почты можно вообще не обнаружить или обнаружить пост-фактум, проверяя чеки на выходе. Но поезд уже ушел. Ты уже не можешь отказаться от услуги с неявной комиссией.

Между тем 3 достаточно стандартных платежа (за недвижимость, землю, постройки) по 30 рублей комиссии - это уже 90 рублей с одного собственника, которых пруд пруди. Для стариков сотня - существенные деньги. И давайте не забывать, что городские старики - не самая уязвимая часть общества.. Есть еще сельские жители и семьи с 2 и более детьми, которые вместо вклада в многомиллионную премию чиновнику господину Страшнову лучше купили бы лишних 2 кило яблок своим детям.

 Я не стала платить оборзевшей почте. По пути у меня еще был Сбер. Но не все старики добираются до Сбера. И не у всех стариков есть молодые ноги. 

В связи с этим любопытный вопрос: а с какой целью создается почта-банк? Совершенно непонятная история. Мутная от начала до конца. Не с целью ли с оптимизации отделений Сбера в глубинке? Ну вот представим: поселок со Сбером и почтой, и то, и другое нерентабельно, но должно быть по социальному нормативу государства. Функции Сбера перебрасывают почта-банку, Сбер закрывают, и тогда сколько тебе почта скажет - столько и будешь платить за услуги, которые в принципе тебе полагаются бесплатно. Но где-то в другом месте.

Зато я теперь знаю, кому идут 2 рубля из 30 комиссии - лично господину Страшнову на премию за ударный труд. И теперь я - осознанный участник квеста "как не пополнить премию господину Страшнову".

Комментарий редакции раздела Новости

Полагаю, работники почты тоже поддерживали перестройку.  Ну а как же - не нужна эта уравниловка.  Вот ее теперь и нет, хехе.

Комментарии

Аватар пользователя Er0p
Er0p(9 лет 2 недели)

не правильно посчитано. если на почте работает 350т. человек, то каждый сбросился всего рублей по 30 с зарплаты.

Аватар пользователя Виктор1690
Виктор1690(11 лет 7 месяцев)

До декабря 2015гг.

отделение почты России 

почтальен 4 человека (обход 12км в день пешком) (полный штат 8 чел)

оклад 3950+150 месячная премия+200 квартальная=4300-13% к выплате 3750 

оператор 1 человек 4800+150+200=5150-13% =4480р. (полный штат 3 чел)

кочегар 2800+ставка уборщицы 1200+ставка разная (выгрузка угля, поколка дров, уборка снега итп) 450р=4450-13%=3870р.

начальница,вип з/п оклад 6000+450(перевыполнение плана)+500 квартальная+150месячная=7100-13%=6177р.

 

С декабря 2015гг.

почтальон - 8000р.

оператор 9-10тр

нач отделения 16тр

кочегар +ставка уборщицы +ставка разная =2,5 ставки =7500р.

Премиальные при выполнения плана 900(перевыполнение плана)+750 квартальная+200р. месячная

 

Много зависит от региональных властей и классности отделения. Там где региональные власти следят за выполнением законов о минимальной оплате могут зп и повысить до минималки региона.

Там где не следят почта и федеральной минималкой (законом) подтереться может.

Типа минималка -13%

 

 

 

Аватар пользователя 333 Седой
333 Седой(7 лет 10 месяцев)

"не долго мучилась старушка в солдатских опытных руках" cool

МОСКВА, 9 декабря. /ТАСС/.

ФГУП "Почта России" в рамках доследственной проверки о вознаграждении генерального директора Дмитрия Страшнова передала все необходимые документы следственным органам. 

http://tass.ru/proisshestviya/3857002

Аватар пользователя nictrace
nictrace(12 лет 3 месяца)

Правильная статья! Уже лет шесть прошло с тех пор, когда на дверях отделения почты увидел объявление "требуются"... Таких низких зарплат в городе поискать! И ладно бы работа - "не бей лежачего", нет - вечные очереди, пенсии, разъяренные бабки...

Аватар пользователя Lokki
Lokki(9 лет 1 месяц)

Интересно что пока было с почтой ттхо, почта была тихо против всяких зажиманий иномагазинов.

Как только об этом заявила почта, сразу полезли тараканы и скелеты.

Как только начали трясти почту, так сразу и почта тарифы подняла, и так начали зажимать.

Аватар пользователя Muller
Muller(12 лет 3 месяца)

Почте России требуется помощь квалифицированных экзорцистов.

Аватар пользователя sveta-v
sveta-v(9 лет 3 месяца)

Ребята, работала я на почте России. Скажу вам из первых рук.

Описание вакансии: график оператора 2/2 с 8 до 20, оклад 26400 руб + премии до 30%, санаторий. 

По факту- первые три месяца испытательного срока получаешь оклад. Потом зарплата сдельная. Сдельная!!! сколько продашь услуг так процент и получишь. Далее- есть план. если его не делаешь премию не получаешь , а премию итак не получаешь, она растворяется на уровне от начальника почты до выше. скажу больше, если план не выполнил. то начпочты склоняет к тому чтобы вложиться личными деньгами, мотивирую премией. смешно однако. далее- бумага, ручки всегда за свой счет. их никогда не хватет. добавлю вечно висящее тупое ПО. по графику. 2/2? забудьте! не с 8 до 20, а с 7 до 23 и это не предел! из-за собранных еще при Сталине компьютерах (утрирую) и того же самого ПО. при это нач почты как правило невменяемы болван, попавший на эту должность по знакомству, таскающий всех на матюгах. да что там, читайте отзывы http://orabote.xyz/feedback/list/company/9126. а я подтверждаю их полность, ибо проверено на собственной шкуре. и кстати, выше 12-16 тыщ я ни разу не получала.

Аватар пользователя akaVito
akaVito(8 лет 6 месяцев)

"Ни в одной цивилизованной стране ТАКОЙ разницы в доходах между сотрудниками и руководством одной компании быть не может".

 

В целом хорошая статья, кроме выделенной фразы. Наши "ифективные менеджеры" как раз у "цивилизованных стран" этому и учились.

Страницы