Четыре из пяти производителей микросхем заявили о сложностях в наборе нового квалифицированного персонала. Это факт создаёт дополнительные проблемы с производством чипов, вызывая задержки в их поставках. Об этом со ссылкой на торговую ассоциацию IPC сообщает издание Reuters.
Источник изображения: Intel
По данным IPC, которая представляет таких производителей, как Foxconn и Intel, а также компании, занимающиеся выпуском системных плат, недавний опрос показал, что 80 % компаний столкнулись со сложностями в наборе новых сотрудников. Более двух третьих опрошенных также заявили, что в последнее время им пришлось повысить издержки на рабочую силу.
Более половины опрошенных считают, что проблемы с дефицитом микросхем не удастся решить как минимум до второй половины 2022 года. Около 90 % респондентов заявили о росте материальных затрат, связанных не только с производством чипов.
Результатом всего вышеописанного стали новые задержки в выпуске и поставках продукции, а также сокращение прибыли, указывается в исследовании. О росте выручки сообщило менее четверти компаний, участвовавших в опросе, при этом почти треть респондентов заявили, что ожидают её снижения по итогу года. Около 88 % компаний также сообщили, что сроки выполнения заказа — время с момента получения заказа до поставки продукции клиенту — существенно возросло, в некоторых случаях до двух месяцев.
По словам главного экономиста IPC Шона Дюбравака (Shawn DuBravac), острее всего нехватка кадров наблюдается в США и Европе. Одним из стимулов для привлечения новых сотрудников является повышение уровня окладов. При этом 44 % из участвовавших в опросе компаний это уже сделали. Более трети работодателей также сообщили, что предлагают более гибкий график работы для своих сотрудников или дополнительные занятия для их профессионального роста.
«Это становится важной составляющей в производственном секторе. Здесь уже недостаточно просто повысить зарплату, чтобы привлечь или удержать сотрудника. Для повышения лояльности работников необходимо помогать им в получении новых знаний», — прокомментировал Дюбравак.
Источник: 3dnews.ru
Деградация отрасли? 
Комментарии
Нет. Деградация системы.
Вы правы, открывается окно возможностей для России. Тормоза только надо опустить.
Тормоза отпускать бесполезно. Их и так нет.
Нужно исходя из анализа проблем, строить экономику совершенно по другому.
Вот и диванные аналитики подтянулись, знающие какая экономика нужна России.
Вы считаете, та которая сейчас, это хороший инструмент?
Вы будете анализировать или строить?
прежде чем строить, нужно иметь план...
С интересом ознакомлюсь с Вашим планом.
Не получиться. Я специалист в другой области.
Но в таких ситуациях, поступаю аналогичный образом.
Разбираюсь почему работает плохо.
Разрабатываю новый план, с учетом предыдущих ошибок.
Реализую его.
Понятно. Опять теоретик.
Ничего, в интернете таких специалистов и экспертов по всем вопросам - 90%.
Это печально, но привычно.
А вы, как я понимаю практик?
Дык может просветите нас бестолковых???
Даже два ))
Второй, это ув.Антюр.
Два практика. По трындежу на АШ ))
Настоящего специалиста по трындежу на АШ переплюнуть будет сложно даже Антюру:
31 тысяча камментов!
А потом жалуются, что плохо живут
Это не про обьемы )
Учи русский.
Ну, русский ты не знаешь, вот и пытаешься взять количеством.
Надеюсь, тебе за это хоть платят, бггг.
Кто про что, а вшивый про баню ))
Не суди о людях по себе, клоняра.
Какой обидчивый вшивый ботик :))
Ботик, у меня нет 32 тысячи сообщений. А у тебя - есть
Кто такие?
Homisov https://aftershock.news/?q=user/48216
indopost https://aftershock.news/?q=user/37587
Только не говори, что в первый раз видишь, клоняра ))
32. ТЫСЯЧИ. КАММЕНТОВ.
chester1310
А я тут при чем?
Это же вы советовали, что и как надо сделать, чтобы всем стало хорошо.
А как вам конкретные вопросы задавать начали - вы сразу в кусты.
Поддержу камрада колоса. С пониманием русского у вас проблемы :)
Последовательность беседы.
п1. Я предлагаю изучить проблемы, и начать думать.
п2. Так, как специальность моя техническая, я естественно не предлагаю решений в чужой области. О чем я вас и проинформировал.
Вы п1 и п2 добросовестно забыли, Или сменился чел за учеткой, И не стал перечитывать всю ветку. Он отписал:
Пройдитесь по ветке, и укажите плз, где я советовал "что и как надо сделать"?
Выглядит не как предложение изучать проблемы, а как уверенность в ином существующем варианте, который нужно реализовать, и для этого в деталях изучать проблемы.
Посему я и поинтересовался Вашим виденьем этого варианта. Ибо если я Вас не правильно понял, и у Вас нет реальных предложений, имеющих преимуществ перед существующим положением, то Вы призываете к изменениям ради изменений.
Перефразирую попроще, почему Вы вообще решили что изменения нужны, и текущий вариант не лучший?
Вы считаете что это хорошо;
-рабочие профессии опустили ниже плинтуса. молодняк считает что лучше быть блоггером, чем сварщиком. Причем в 90 проц случаев сварщики зарабатывают больше чем блоггер.
-на производстве некому работать.
-огромные перекосы по зарплатам в разных областях.
-80 проц молодняка после школы тупые как пробки, и учиться не хотят.
Если посидеть денек, это список можно продолжить на 500-1000 пунктов. Причем эти проблемы не только у нас, а по всему миру. Уже проскакивает инфа, что и в мировой фабрике наблюдаются нехорошие моменты.
Я считаю, что что-то у нас идет не так.
Вы считаете что это все хорошо?
Считайте на здоровье. А партия власти набрала в новой Думе конституционное большинство.
Я рад за них :)
И выборы, думаю, вообще нужно отменить....
Но давайте не съезжать с темы.
Золотые слова. Вам стоит самому прислушаться, тогда может не станете приписывать мне то, чего я не говорил с целью съехать с темы, я полагаю.
И все же, Вы призываете к изменениям ради изменений или все же имеете какое-то представление о желаемом пути развития?
Поймите меня правильно, перед глазами картинка, когда целое государство знало от чего им нужно уйти, но не сформулировало куда и как прийти им нужно. И результат не является для меня образцом для подражания. Разумеется Украину я имею ввиду. Вы прямо здесь и сейчас призываете реализовать точно такую стратегию, избавиться от негативного ради неизвестного.
Название темы "Производители микросхем и электроники пожаловались на острую нехватку рабочей силы".
А мы начали разводить флуд.
Тем более что, поднятая вами область, это огромное поле для обмена мнениями. Причем поле без начала и конца. А судя по вашим ответам, взгляды в этой области, у нас очень сильно отличаются.
Поэтому предлагаю нашу дискуссию в данной теме закрыть.
Флуд в конструктивном ключе поддерживается. Он может стать темой следующих постов, более горячих. Проблемы есть и их надо всенародно обсуждать.
Шилов, текущий вариант никогда не лучший...)) Это базовый закон эволюции...)
Именно к этому тезису я планировал прийти если бы оппонент сформулировал какую-нить идеальную, по его мнению, конечную цель.
Такого вывода вы от меня не дождетесь.
Есть проблемы текущие, а есть системные. Сейчас проявляются системные.
Для точной формулировки, давайте уточним.
Для кого цель?
-для отдельного человека
-для государства
-для общественного строя
-для всей планеты.
Или вы считаете, что для этих направлений может быть одна цель?
Хотя, может :) "Пусть все будет хорошо". Или как сказали Стругацкие "счастья для всех даром, и пусть никто не уйдет обиженный". А это, между прочем, и может быть идеальной конечной целью.
Вы уже один раз уклонились от дискуссии. Зачем продолжаете? Чтобы еще раз уклониться?
Но я отвечу.
О чем Вам говорит смысловая нагрузка выражения "если бы оппонент сформулировал"? Это всего лишь один из четырех вариантов развития разговора, которые я продумал на пару шагов вперед. Вы, на вскидку, показались мне заметно умнее, чем типичный оранжевый имбицил, скачущий за перемены ради перемен. Для диалогов с ними не надо ничего продумывать, у них один или два типичных варианта из методички.
Но сама привязка вечной неудовлетворенности человека текущей ситуацией к концепции эволюции, к самой природе человека, довольно сложно разъяснить слепцам, топящим за перемены ради перемен. Да и я совсем не писатель. Такой вариант развития беседы был наименее вероятен, но я бОльшую часть времени уделил размышлениям о том, на какую глубину и как сформулировать именно Вам эту идею. Ибо вариантов глубины рассмотрения масса, например
стремления любой частицы к энергетически наиболее выгодному состоянию
стремление всех систем Вселенной к наименьшей энтропии
концепция изменчивости объекта живой природы, как столп эволюции
появление и развитие человека, как продукта эволюции
И еще масса промежуточных вариантов.
За этими размышлениями меня и застал коммент камрада Космо. В любом другом случае я бы не отреагировал, грубая фамильярность меня отталкивает. И в данном случае доказать, что оценка Космой моего кругозора занижена, и не возможно, да мне и не нужно.
Но какова вероятность, что на крупном ресурсе, не знакомый собеседник, мне, не самому активному комментатору, напишет именно ту мысль, над формулировкой которой я именно сейчас размышляю? Мысль, не обсуждаемая ранее в нашем с Вами диалоге. Мысль, развитие которой было заведомо маловероятно.
Шансы исчезающе малы. Это показалось мне любопытным и я отреагировал, причем реакция была ради реакции. Вот и все.
Что касается цели, то это откровенно провокация с моей стороны. Вы призываете к переменам, на обозначив путей. Я попытался узнать хотя бы цель. Но формально. Цель то всегда благая. Пути меня куда больше интересуют. И не из соображений троллинга. А из практических. Каких именно пояснять не буду, я столько за неделю не печатаю символов, но точно не тех, что Вы подумаете.
Стремился к исчерпывающему ответу.
Уважаемый, а вы философ однако. А какой стиль!
Беседа предполагается интересная. Продолжим.
Я, к сожалению, не могу похвастаться столь же изысканным стилем изложения. Но попробую.
Что отличает Homo sapiens от остального мира? Наличие разума. Но именно разум приносит человеку и радости и горе. Радость новых открытий, и горе разочарований.
Сравним человека, например, с собакой. Разума (в нашем понимании) у собаки нет. И соответственно, ей гораздо проще жить. Если она сытая, и в тепле, больше ничем заморачиваться не будет.
Человек достичь полного благополучия в принципе не может. Так как разум всегда шепнет ему "а там за углом, есть еще интереснее"
Но к сожалению, людей которых разум ведет вперед и вперед не очень много. Основная масса не на много отличается от собаки.
Ну и о основной нашей теме.
Я не призываю к переменам без обозначения путей. Я написал "Нужно исходя из анализа проблем...". На мой взгляд, слово "анализ" достаточно хорошо описывает поиск пути движения.
С балаболкой Колосом вы можете хоть пожениться, это ваше дело, речь сейчас не о нем.
А о тебе и твоих советах.
Ведь у тебя проблемы не только с пониманием, но и с памятью, если сам не помнишь, о чем писал насколько часов назад.
В целом все ясно.
Очередной интернет эксперт теоретик - "я спец в другой области, но советы давать буду"
То есть, пойди туда, не знаю куда. Что-то как-то все не так, и надо по-другому.
Вы всерьез думаете, что никому в ВПР невдомек, что надо заниматься анализом проблем и искать решения? И что этого никто не делает?
А кто Тормоз?
толпо-элитаризм.
Ну... Вот ферритовая пластина 3Д.2.М-1.К-1.0. Размеры 12 см на 12 см. Объём памяти 1024 бита. Ферритовое поле 32х32 (4 группы, каждая 16 на 16). Завод производитель "Счётмаш". Делалось это счастье (внимание!) вручную.
Вот это я понимаю, потеря компетенций. А тут просто денег жилят.
Эпическое изделие, особенно в виде куба памяти...
Эти массивы колец в 50-х американцы начали производить на Филлипинах, используя для этого изобилие молодых девушек без доходов, но с острым зрением. Зрение они теряли через несколько лет такой работы, зато поднимались материально и семью поднимали. Филлипины же со временем стали одним из мировых производителей компьютерной электроники и микросхем, уступив потом лидерство Сингапуру и Тайваню.
А вот нынешнее поколение теряет зрение посредством айфонов, еще и приплачивая за это.
Бред, какой то.
А куда они резко подевались?
Постарели, наверное.
За один год?
Ну, возможно.
В Британии нехватка десятков тысяч водителей и др. работников, аналогично и в США . Теперь и эл.промышленности дефицит профессионалов, причем единомоментно и резко!
А может это отмазка-прикрытие кризиса перепроизводства и ручное управление обвалом рынков? Куда делись все эти люди ? Причем одновременно, сразу и везде! Например в Британии дефицит топлива и продуктов питания и реальная инфляция фунта, прикрывается фейком об отсутствием водителей бензовозов и фур, причем Джонсон, резко требует у Бразилии увеличить поставки продовольствия , а не водителей, что было бы логично...
А может это масштабное похищение НЛО)))
Специалистов забирают на планету Нибиру . (вот такой вот каламбур
)
Не резко. Проблема резко нарисовалась. А снижался профессионализм постепенно.
Ужали потребности и стали кушать пассивный доход и гос. помощь.
Людям нужна стабильность, а не череда бесконечных локдаунов, с критическими потерями заработков.
Возможно.
Сломало их.
Вот сейчас зовут одного знакомого разрабатывать силовую электронику для электротранспорта и денег предлагают много. Но объем работы - на пятерых. На отдел. И ответственности вагон (а если полыхнет с жертвами?).
Но капиталисты хотят, чтобы он один за всех, а все будут дивиденды получать за одного.
Поэтому остался он холоден и вообще решил отдохнуть годик на ранее заработанное.
И начался в отрасли кризис, в отдельно взятом предприятии.
Думаю, везде так, потому что много было воплей, что наука гибнет, армия разваливается, чиновники без синекур коррумпируются. Про инженеров кто вспомнил? Они взяли да и ушли в никуда, тихо. Теперь будем кормить иностранных.
Цены на всё растут бешено. А кто-то зарплату спешит повышать? Даже сообщить буржуям причину отсутствия рабочих - НЕКОМУ, так как профсоюзы ликвидировали и тем самым сломали рынок. Может ли один работник бороться с хозяином? Нет, не может. А что он может? Уволиться и не приходить на работу.
Не на каждую позицию найдешь "таджика". Будет очень и очень плохо (и опасно), когда на определенных позициях начнут затыкать дыры "штрейкбрехерами - таджиками".
А за чей счёт я должен повышать вам (условно) зарплату?
Страницы