Под предыдущей статьей были сделаны небольшие зарисовки относительно одного из возможных вариантов развития нашего будущего, там же был сформулирован ряд вопросов стратегического характера. Один из которых звучал следующим образом: Можем ли мы создать в нашей стране экономику, которая будет заточена под человеческий ресурс?
Сегодня адресовал этот вопрос *искусственному интеллекту, который, на мой взгляд, выдал весьма интересный черновик. Идеи озвученные ИИ в том или ином виде всегда присутствовали в этом блоге, так что в этом смысле мы с ним мыслим практически одинаково.
В мире, где технологии вытесняют людей с традиционных рабочих мест, экономика, заточенная на человеческий ресурс, — это не утопия, а стратегически выверенная необходимость. Она кардинально отличается от той модели, с которой нам приходится иметь дело сегодня.
Вот как могла бы выглядеть такая экономика и какими особенностями она бы обладала.
Краткая суть: Смена парадигмы
Текущая парадигма: Человек — это «человеческий капитал», ресурс для производства товаров и услуг. Ценность человека определяется его экономической эффективностью.
Новая парадигма: Человек — это «человеческий потенциал», конечная цель и главный актив экономики. Ценность человека — в его уникальных человеческих качествах: творческом потенциале, эмпатии, любознательности, способности к глубоким социальным связям.
---
Ключевые особенности и механизмы такой экономики:
1. Образование и Обучение на протяжении всей жизни (Lifelong Learning)
Образование перестает быть «стартовым капиталом» в начале жизни и становится ее неотъемлемой частью.
- Сдвиг от знаний к навыкам: Акцент на том, что пока недоступно ИИ: критическое мышление, творческое мышление, сотрудничество, эмоциональный интеллект (EQ), этику.
- Персонализация: У каждого человека есть «образовательный счет», который он может тратить в любом возрасте на получение новых навыков, смену профессии, творческие курсы.
- Интеграция с практикой: Система стажировок, наставничества и микро-проектов встроена в образовательный процесс на постоянной основе.
2. Новая система распределения благ: Универсальный базовый доход (УБД)
Чтобы высвободить человеческий потенциал, нужно освободить людей от страха перед безработицей и бедностью.
Финансирование: УБД финансируется за счет налогообложения роботизированного производства, владения ИИ-алгоритмами, экологических налогов и налога на сверхдоходы.
Цель: Не «деньги за ничего», а «дивиденды от технологического прогресса». Это дает людям финансовую опору для самореализации, воспитания детей, ухода за близкими, волонтерства и обучения.
3. «Экономика Заботы» (Care Economy) как приоритетный сектор
Сферы, где человеческое участие незаменимо, становятся центральными и высокооплачиваемыми.
Социальные услуги: Образование, здравоохранение, уход за пожилыми и детьми, психологическая помощь.
Развитие местных сообществ: Организация городских пространств, культурных мероприятий, соседской взаимопомощи.
Статус и оплата: Профессии в этой сфере (воспитатель, медбрат, социальный работник) становятся такими же престижными и хорошо оплачиваемыми, как сегодня IT-специалист или инженер.
4. Стимулирование «Человеко-центричного» предпринимательства
Государство создает особые условия для бизнеса, который ставит во главу угла развитие людей, а не только прибыль.
Налоговые льготы для компаний, инвестирующих в переобучение сотрудников, внедряющих гибкий график, развивающих корпоративную культуру.
Поддержка кооперативов и предприятий, принадлежащих работникам, где решения принимаются демократически. (формирование кластера самоорганизованных предприятий)
Гранты и конкурсы на проекты в сфере искусства, культуры, науки, решения социальных проблем.
5. Переосмысление работы и досуга
Исчезает культура «труда ради труда». Ценностью становится осмысленная деятельность.
Гибкие формы занятости: Проектная работа, неполный рабочий день, совмещение разных ролей.
Ценность неоплачиваемого труда: Воспитание детей, волонтерство, творчество, ведение домашнего хозяйства признаются важным вкладом в общество и поддерживаются государством (через УБД и социальные льготы).
Культура досуга: Развивается индустрия осмысленного досуга: туризм, основанный на глубоком погружении в культуру, образовательные путешествия, клубы по интересам, массовый спорт.
6. Новые показатели эффективности (KPI государства)
ВВП больше не является главным мерилом успеха. Его заменяет Индекс Человеческого Развития (ИЧР) и его расширенные версии, которые учитывают:
- Уровень счастья и удовлетворенности жизнью.
- Психическое здоровье нации.
- Уровень социального доверия и сплоченности.
- Экологическая устойчивость.
- Доступ к качественному образованию и здравоохранению.
- Уровень креативности и инноваций (не только технологических, но и социальных).
---
Как это могло бы работать на практике? (Пример)
Представьте себе Анну, 45 лет:
- Раньше она работала бухгалтером, но ее работу автоматизировали.
- В новой экономике она получает УБД, который покрывает ее базовые потребности. Она не впадает в панику.
- Используя свой «образовательный ваучер», она проходит курс по арт-терапии, обнаружив в себе склонность к помощи людям и творчеству.
- Она начинает работать арт-терапевтом 3 дня в неделю в местном центре психического здоровья (сфера «Экономики Заботы»). Ее работа высоко ценится и хорошо оплачивается.
- В остальное время она волонтерит в соседском центре, помогая детям с ограниченными возможностями, и ведет блог о современном искусстве.
Ее доход складывается из УБД + зарплаты + небольших гонораров. Она чувствует себя востребованной, ее жизнь наполнена смыслом и связями с другими людьми.
(Пример немного мифический, но оставлю для критиков.. он интересен как блок схема экономики домохозяйства: совокупность нескольких источников дохода становится нормой и мотивирует на развитие)
Потенциальные проблемы и вызовы
Психологический переход: Людям, привыкшим определять себя через профессию, сложно перестроиться.
Финансирование: Перераспределение ресурсов встретит сопротивление элит, владеющих технологиями.
Искушение контролем: Государство может захотеть не просто поддерживать, а направлять «человеческий потенциал», что приведет к потере свободы. (Тут все будет зависеть от того, кто управляет.. вполне себе просматривается смена политической парадигмы.)
Технологическое неравенство: Необходимо обеспечить всем гражданам равный и дешевый доступ к передовым технологиям для обучения и коммуникации.
Заключение
Государственная экономика, заточенная на человеческий ресурс, — это переход от модели «человек для экономики» к модели «экономика для человека».
Это не возврат в прошлое, а скачок в будущее, где машины берут на себя рутину, а люди получают, наконец, свободу для того, чтобы быть людьми: творить, заботиться, исследовать, общаться и находить смысл в деятельности, которая не сводится к простому выживанию. Это экономика, где ценность создается не в конфронтации с технологиям, а благодаря им; где развитие технологий направленно на раскрытие человеческого потенциала.
*Текст подготовлен при помощи DeepSeek
Комментарии
DeepSeek правильные вещи пишет, проблема в том, что, как в анекдоте: "придётся менять всю систему". Эти мероприятия вполне тянут на революцию, т.к. текущая "элита" не откажется от своей парадигмы.
Вопрос в качестве текущей российской элиты (не мировой). Вопрос правильно ли мы её понимаем?
Ну а в целом.. Делай что должно, и будь что будет )
В теме нет ограничений по странам, а мой комментарий вполне можно распространить на практически все страны победившего капитализма, где мальтузианство даётся в нагрузку.
Их ВАГОН!!!
Самая основная- текущий низкий уровень сознательного стремления к самосовершенствованию, низкий уровень морали и нравственности граждан.
1. УБД даёт возможность "лежать под пальмой и есть падающие бананы". Но, при низком уровне "моралтиэ" индивидуум возжелает вкусить эмоций, впечатлений, признания своей значимости... Многие поплывут по течению, но % 10-15 пассионарных будут постоянным источником асоциальной напряженности (Которая весьма заразна) и асоциального влияния на пассивных бездельников. Для общества это будет проблемой до тех пор, пока общество не примет к реализации программу (воспитание, агитация, пропаганда, принуждение) к формированию социотолерантных.
2. В вышеописанной модели не рассматривается такие качества человека, как: жажда власти, стяжательство, зависть, жестокость... Индивидуумы с такими качествами и с высоким Ай Кью, образованием и влиянием (модель ведь не отменит имущественное неравенство) обязательно сумеют в описанной толерантной модели получить доминантные преференции. И вот тут я сильно сомневаюсь в реализации модели.
3. Это модель из разряда стратегии совы для мышей. Здесь нет технологии превращения в ёжиков.
Да, вопрос культивации этического поведения и высокой морали один из ключевых, согласен абсолютно, но с другой стороны:
Какое место в этом мировом рейтинге занимает Россия?
Как культивировать развитие этих качеств в обществе? Через Культуру. Старая добрая пропаганда: личный пример и пиар «правильных» образов и моделей поведения.
Раньше продвижением этики в шнм занималась религия, сегодня это место вполне может занять культура. Сделать её освоение массовым увлечением - это тоже творческая задача.
Да всё просто, кто не хочет саморазвиваться и быть "инженером-командующим" тот просто станет ресурсом для тех кто захочет...
А где именно рейтинг? Я чего-то пропустил?
У Бога нужно спросить.. у него точно должен быть. )) будем верить, что мы там, как единое общество, не на последних местах.
См. выше : ПРОГРАММА формирования "моралитэ" ч\з воспитание, агитацию, пропаганду, стимулирование, принуждение.
Других методов воздействия на сознание не придумано.
Включение всех методов д.б. одновременно, повсеместно, постоянно по времени, отмониторено, корректируемо, творчески развиваемо спецами соответствующих компетенций и широкими слоями активных граждан.
Мы будем "играть в Factorio"?
полное освоение всех аспектов игры может занять более 200.
в соревновательном PvP — около 10 часов.
Вы же не в курсе сколько мододелы уже посоздавали новых планет (а сколько мелких расширений...)
Автоматизация Вечна...
Вполне возможно.. но тут имеет смысл задать направление вектора развития. Автоматизация для чего? Для извлечения прибыли? Или для развития человечества?
Хмхмхмхммм...
А что такое "прибыль" и если человек сам не хочет развиваться и стать "Богом" то ему уже вряд ли что-то поможет
Социализм или Коммунизм это не запись в конституции о распредедении активов, а готовность индивидуумов в рамках социума решать коллегиально свои проблемы
В контексте написанного про вечную автоматизацию же.. которую можно развивать в разных направлениях.
«прибыль» в контексте этого разветвления имеет разное значение.
Саморазвитие, как
автоматическийестественный процесс человеческой жизнедеятельности вполне может стать смыслом жизни.Автоматизация, целью которой является оптимизация издержек - это другое направление, с развитием человечества не связанное. Преследует достижения иных ценностей.
"Смысл" жизни это репликация
"Смысл" разумной жизни это автоматизация
Автоматизация всей физиологической житейности для освобождения свободного времени
«высвобождение свободного времени» как конечная цель автоматизации/смысл жизни - это такой себе вектор развития. Сродни желанию жить вечно. На первых порах интересно, но в разрезе вечности нагоняет тоску и желание умереть.
А как же "тепловая смерть Вселенной" неужели не хочется стать N-мерным существом и выйти за пределы текущей реальности...
Смерть - очень скучная штука (c)
Тепловая смерть Вселенной - это теория рождённая из идеи о большом взрыве.. Мне больше импонирует циклическая модель.
Я даже абсолютно не исключаю, что на базе идеи о бесконечно расширяющейся Вселенной было придумана текущая экономическая модель.
Экономика сегодня рассматривается как нечто, что должно и обязано расти бесконечно... Если она этого по каким-то причинам не делает, это считается проблемой развития.
Циклическая модель Вселенной из этого проблемы не делает. В циклической модели Вселенной остановка расширения и последующее сжатие - это просто переход от количественных изменений к качественным.
Да... с вами даже из этой звездной системы не уйдем так и стухнем с нашим светилом
У вас слишком далеко идущие планы :)
В ближайшей перспективе и на Земле дел достаточно. С текущей экономической моделью, которая подвержена систематическим финансовым кризисам и которая в своей основе подразумевает постоянную конкуренцию, а не сотрудничество, освоение космоса смерти подобно. Даже освоение Луны выглядит достаточно авантюрной затеей.
-Нам все это уже впаривали в 70е 80е
Эволюционную гонку выигрывают те экономические модели, которые демонстрируют более высокую эффективность, чем модели соседей.
И если соседи не будут откармливать "лишнее население" через базовый доход, а будут пускать его на биотопливо, то их модель будет более эффективной (хотя и менее гуманной). А, следовательно, именно она выиграет эволюционную гонку.
Современная мягкость нравов это не результат роста самосознания человеческой цивилизации, а наследие Холодной войны - соревнования витрин, а не пушек.
Не выиграет, биотопливо закончится.
Да, согласен.
Эволюционную гонку выигрывают те экономические модели, которые продемонстрируют более высокую эффективность, чем модели соседей.
Один из ключевых факторов - единство общества. В такой парадигме затраты на внутреннюю борьбу сведены к минимуму, а это дополнительная энергия и ресурсы для развития всей модели и общества внутри него.
А с чего вы взяли, что ББД даст единство обществу? :)
Был в истории один пример общества с ББД - Римская Империя времен гражданских войн и принципата. Там и хлеб, и зрелища, и всё бесплатно было. Но чето единства оно не добавило, скорее даже наоборот.
Единство общества обычно возникало в других обстоятельствах - когда враг на пороге. Всё для фронта, всё для победы - так не только в СССР было, это в целом нормальная реакция здоровых обществ.
Ну и за компанию пример с "биотопливом вместо лишних людей" - Британская Империя времен огораживания. Экономическая эффективность позволила не заметить демографических потерь.
В контексте статьи УБД - это следствие, а не причина единства. Это большая разница.
А причиной для единства в текущих реалиях вполне может стать стремление к построению сбалансированной экономики и минимизации рисков крушения государственной модели управления. Все общественные страты внутри одной социальной системы являются созависимыми. На этом построен общественный договор.
Ну вы видели достаточно большие коллективы, где единство достигалось описанным методом?
Ощущение, что при увеличении численности группы хотя бы до 10 человек это уже перестанет работать.
Вы встречали рядовых работников, которые гордятся тем, что работают в своей компании?
Вы испытываете гордость за то, что живёте в России, а не в какой-то другой стране?
Встречал. Но чем компания больше, тем их процент меньше. Для стартапа указанная вами мотивация годится, но при росте численности сотрудников менталитет меняется.
Гордыня есть грех. Патриотизм не на ней держится.
Может быть не верно выразился, но речь была о гордости, а не о гордыне. Человек может испытывать гордость за успехи близких, страны или даже за гуманные поступки незнакомых людей. Разве это грех?
Вполне возможно.. но это не отменяет того факта, что люди обычно собираются в группы для достижения какой-то единой цели. Взаимовыгодное сотрудничество - это драйвер объединения. Конечно, если оно не совсем взаимовыгодное, то объединение долго не просуществует. Это уже больше управленческий вопрос, нежели философский.
Дело не во взаимной выгоде, а в том, что описываемая вами мотивация работает лишь в однородном коллективе - когда члены коллектива имеют одинаковый статус и схожий уровень развития.
С ростом же численности в коллективе начинает возникать иерархия, которая меняет мотивацию людей. Верхние начинают подчинять и контролировать нижних, а нижние пытаются или просаботировать это или пролезть наверх. Единая мотивация при этом становится невозможной, а разбивается на кучу личных мотиваций, часто противоречащих друг другу.
Осознание общей цели сглаживает сие, но именно что сглаживает, не отменяет.
Следующий вопрос для "нейросети" - что такое осмысленная деятельность? Похоже, что для организации жизнедеятельности людей этот вопрос даже более существенен, чем уже рассмотренный.
Хотя, начинать нужно, скорее с вопроса: что такое бессмысленная, вредная, бесполезная, паразитическая деятельность?
Ну на этот вопрос даже я вам могу ответить.. Постановка и достижение целей. Индивидуальных, коллективных, общечеловеческих.
ИИ тоже спросил для более формального понимания этого термина.
Хи-Хи.... Коммунизм шагает по Планете-
Вопрос, ИИ отключат, или сожгут высоким напряжением, когда он на Судный Процент свой "бит" поднимет?
Помнится в 2008 все в мире вдруг решили перечитать труды Маркса и Энгельса.. интерес к ним кратно возрос.
Интересно было бы посмотреть на текущую динамику этого маркера в условия развития текущей автоматизации труда.
У вашего "китайского" друга западный менталитет..
Его рекомендации помогут западу быстрее развалиться : )
Про Запад как-то особо не думал, речь о нашем собственном выживании и дальнейшем развитии в условиях надвигающегося технологического цунами, который перевернет рынок труда.
И абсолютно не факт, что предложенная модель - это выход из ситуации.. идея требует осмысления и анализа рисков.
Нейросети не дадут новых идей. Только пережеванные старые.
А что такое новая идея? Можете пример привести? По-моему все новые идеи - это синтез из идей старых.
На всякий случай сверился с ИИ.. может это я чего то не понимаю.. ))
Я думаю, что в том, что сгенерировал ИИ касательно механизмов человеческого мышления есть концептуальные заблуждения.
Новая идея - это новая реакция на изменения среды обитания, обеспечивающая выживаемость вида.
Очевидно, что она не ограничивается одной лишь комбинаторикой предыдущих реакций, а проистекает из непосредственного взаимодействия с изменившейся средой.
ИИ живёт в застывшей среде, являющейся слепком из прошлых идей. Его среда не изменяется. Это раз.
ИИ нечем взаимодействовать со средой напрямую - он вообще цифровой, а среда - аналоговая. Это два.
Поэтому человек, сталкиваясь с изменениями среды обитания и пытаясь найти с помощью ИИ новую реакцию, необходимую как ответ на них, получает ворох прелых листьев вместо живого семени.
Не надо объяснять, просто приведите пример новой идеи, которая не была бы синтезом идей или предыдущего опыта.
Вот Костя. 25 лет. Пропив УБД, прогуляв ваучер, понял что это - не его.
Вот Антон Владимирович. У него жена и переходящие любовницы.
К чему ещё можно привязать УБД и как адаптировать его под национальный менталитет - это технический вопрос.