Российские девелоперы стали привлекать на работу выходцев из Юго-Восточной Азии, в частности, из Индии, рассказал операционный директор ГК «Самолет» Алексей Акиндинов, передает «Коммерсантъ».
«Есть своя специфика. Пока нельзя сказать, что это очень успешный кейс, но мы пробуем. Они требуют меньше зарплату. Огромный плюс состоит в том, что если они приехали и подписали договор, то не могут сменить работодателя», — заявил топ-менеджер.
Президент X5 (сети «Пятерочка», «Перекресток», «Чижик») Екатерина Лобачева в интервью РБК также говорила, что в российской экономике есть много проектов по привлечению кадров из азиатских стран». Х5 тоже стала привлекать рабочих из Индии, в распределительном центре работают около 100 человек.
Лобачева рассказала, что после получения приглашения от компании будущие сотрудники оформляют «все необходимые разрешения и сдают экзамены по русскому языку». После этого с ними заключают бессрочные трудовые договоры. «То есть они такие же полноправные сотрудники, как и другие работники Х5. У них есть льготы, гарантии, предоставляются общежитие, обеды и так далее», — указала президент группы.
Однако при работе с такой категорией наемных сотрудников «есть много нюансов», признала Лобачева, в частности, это «базовые языковые и культурные различия».
В последний год в России ужесточаются правила для мигрантов. Многие регионы ввели запреты на их работу в тех или иных отраслях. Например, в Ямало-Ненецком автономном округе (ЯНАО) собираются ввести запрет на работу мигрантов в сфере образования и здравоохранения в дополнение к запрету на работу в транспортной отрасли. Подобные ограничения есть и в других субъектах.
В Вологодской области в феврале ввели запрет на работу мигрантов на стройках. Однако когда компания «Северсталь» пожаловалась, что это может помешать десяткам проектов в регионе, в том числе инвестиционной программе «Северстали» на череповецкой промышленной площадке, власти Вологодчины передумали.
Комментарии
А если топ-менеджеров тоже заменить на индийцев, то удастся получить больше экономии.
... а топ-менеджеры индийцы будут принимать на работу строго соплеменников.
В силу целого рада мотивов, например хотя бы что их соотечественники считают специфику индийских трудовых отношений - естественными и не протестуют.
... в прошлом году(?) посетил ЖБИ под Ростовом. Его выкупили армяне, и у них все ~100 работников догадайтесь кто. Только 4-5 узких специалистов не армяне. Ну или если ты полукровка то можешь как одолжение работать грузчиком вторсырья. Это происходит в депрессивном месте где единственная возможность туземцам подзаработать - вахта, поскольку месторождения истощены, и работы нет.
Я сторонник имперского подхода к кадровой политике, когда во многом карьерный успех определяется личными способностями соискателя. А вот насаждатели диаспор - сеют зубы дракона.
Диаспоры - безусловное зло.
Если эмигранту нужна диаспора, то его нужно вернуть туда, откуда он приехал. Там его диаспора.
А если он выбрал местом жительства РФ, то должен отказаться от своей диаспоры. Не нужно тащить привычки своей страны в РФ, ведь он выбрал РФ именно потому, что здесь не было таких привычек.
А если не просто сообщества? Один привёл брата, второй детей. третьи двоюродных. Потом те своих. Вроде не диаспора, а все свои. Думаю так на описанном предприятии штат и формировался.
Тут мигрантами называют всех, и тот кто переехал на пмж и гастарбайтеров сезонных.
Это происходит в депрессивном месте где единственная возможность туземцам подзаработать - вахта,. Российские депрессивные места пылесосят уже давно на работу вахтой.
Из этого утверждения уже можно сделать вывод что в топ менеджерах - таджики, узбеки... индийцы. )) Если уже сейчас тянут людей из тех краёв.
Понятно что вы имеете ввиду приём соплеменников на топовые должности, а не кирпичи таскать на стройках.
Но, ваше утверждение звучит несколько двояко.
Для этого же надо усилия прилагать. А не "чилиться". Это когда на работу приходят не работу работать а время провести, потрындеть, потрепаться, почесать друг дружке ЧСВ... при необходимости показать "кто тут хозяин" - если кто то начнёт выпадать из общего "тренда". Одним словом утопия, как бы это не звучало.
открою страшную тайну, которую "не знали" еще в СССР
В Чалтыре, под Ростовом, практически одни армяне живут... там даже гаишники на канареечных копейках армяне были.
И да... противоречишь сам себе... Полукровка может быть в виде одолжения грузчиком будет, но при этом НЕ АРМЯНЕ 4-5 работают узкими специалистами.
Ты бы еще где нить в деревне удивился что там одни деревенские работают...
нет противоречия - нужды производства.
Если работа требует 5...10 лет стажа или сильно вредная (никто не хочет), или требует специального образования - то таких работников могут быть единицы на рынке труда.
Надо на мигранта ввести дополнитеной налог, который будет платить работодатель.
Так вроде есть патент.
Патент один раз покупать надо. А здесь надо свалить налог больше чем платит гражданин. Скажем на 50%. И пусть от мигрантов будет польза не только олигархам но и местным больницам и школам.
А работодатель никаких налогов за мигрантов не платит? Ну как за местного, за местного там около 50% и выходит.
Я вроде понятно написал. Налог должен быть больше чем за местного. Чтобы в первую очередь брали на работу граждан РФ.
Видимо что идет не так, когда льготную ипотеку свернули.
>Нисанов и «Киевская площадь» приобрели около 10% акций «Самолета» еще в сентябре 2021 г. Сам предприниматель объяснял такое решение «желанием совместить опыт двух компаний и хорошими перспективами такого сотрудничества». В «Самолете» же заявляли, что стороны будут также развивать проекты в сегменте коммерческой недвижимости.
Смогла ли «Киевская площадь» и ее совладелец заработать на инвестициях в «Самолет», неизвестно. Не удалось также узнать, как менялся с 2021 г. их пакет. На момент сделки 10% акций девелопера на Московской бирже стоили около 25,6 млрд руб., сейчас его цена – примерно 9 млрд руб. Но «Самолет» в 2021-2022 г. выплачивал своим акционерам дивиденды. В прошлом году он этого не делал.
Читайте подробнее: https://www.vedomosti.ru/realty/articles/2024/10/30/1071911-kievskaya-pl...
Они ещё и танцевать будут.)
мне вот интересно, а где местные деньги будут брать, если их всех заменят пришлыми? хехе
Уедут в Москву и станут счастливыми.
а там кому нужны? если там за дешево, так уж лучше дома.
вот спрашивается, местные, что, выпадают из экономики? хехе.
кто будет покупать/пользоваться услугами, деньги где местное население брать будет?
Как где? В тумбочке!
Приезжают они в Москву, а их встречают индусы, которые уехали раньше...
Топов это не интересует, они мечтают набить карманы деньгами и свалить туда, где местных не будет.
Ну тупые … (с) Задорнов
Так безработица дикая уже сейчас.
Ладно в 5-ке, но на стройке зимой, индус тоже будет лучше и дешевле? Лечить его за чей счёт от простуды?
приватизация прибыли, национализация убытков.
Пусть ДМС каждому оплачивают, тот кто привозит.
Перспективный чат детектед! Сим повелеваю - внести запись в реестр самых обсуждаемых за последние 4 часа.
Как раз по причине "подписали контракт" отказался от вакансии. Думаю статью написать.
В Советском Союза нас учили, что жителей Индии называют индусы. Мне в Гоа сделали замечание ,когда я их так называл.
Индийцы.
Теперь наверное надо говорить бхаратцы :)
У меня завтра свадьба у дочери. Выходит замуж за индийца
Он по национальности : саураштра ))
А вообще там национальностей несколько сотен!
Поздравляю!
Национальностей много, но и индиец не аналог слова русский, а аналог слова россиянин
Спасибо!
В Советском Союза нас учили, что жителей Индии называют индийцы, а индусы это из области религии.
Это ОТЛИЧНАЯ практика хотя бы с точки зрения того,
чтобы узбеки, киргизы с таджиками не наглели :
мол мы в России незаменимые типа ))
Наконец-то первый не идиотский комментарий) они же по контракту @отработали-уехали
Громка не есть по рустка.
Надо не повторять их ошибок, не давать гражданство, не платить пособия.
Так это другое, не перепутайте
Только не индийцы с паками. Это же зараза. Они плодятся как кролики. Потом их никаким каком не выпрешь.
Лучше бы северных корейцев. Они образованные и дисциплинированные.
Танцуют похуже, это да.
Ну и как же эти севкорейцы работать будут, если танцевать не умеют?
Вьетнамцы тоже дисциплинированные.
Видимо прошли те времена, когда вьетнамцы к нвм на работу приезжали. Наверное платят им на родине больше.
Вьетнам неплохо себя чувствует. С Китаем у них товарооборот больше, чем у РФ с Китаем. И с США задружились. Энергетика хорошая.
Но экономика явно перегрета. Рост в год 7% - как это можно. Не дорабатывает компартия Вьетнама.
https://tass.ru/mezhdunarodnaya-panorama/22842579
где же русская община, северный человеек и тд .
Русскому платить надо 100, снг соседу 90, индусу 50
нанимаешь нациков выгоняют таджиков и тд, получаешь профит наняв индусов
Квалификация разная бывает. В Киргизию, к примеру, завозят работать на швейном производстве из Бангладеш. Да, не инженеры. Но на месте людей с такой же производительностью. Не сможет вчерашний кочевник так работать ещё долго.
К нам в Казахстан тоже едут, одних туристов в Алмату приезжает в год 150 тысяч из Индии. А почему нет, если из Нью-Дели меньше двух часов лететь. А студентов сколько... Очень удивился обнаружив у православного собора забегаловку индийской кухни на несколько столиков, в полуподвале, под букинистом. И понятное дело, немного освоившись, индийцы узнают что далеко на севере платят больше, а люди похожие, ну менее приветливые, конечно, но не принципиально
Страницы