Война на Украине благословение для рынка труда Европы

Варшавский производитель текстильных изделий Tawo, в полной мере почувствовал  демографический спад в Польше. “За последние три года мы не смогли нанять ни одного польского работника”, - говорит менеджер по персоналу Александра Ручинская.

Компания, чьи тканые этикетки можно найти на матрасах, продаваемых в Ikea, является одним из тысяч предприятий в крупнейшей Восточной экономике Европейского Союза, которая переживает трудовой кризис.

Это отражает региональную проблему. В докладе "драйверы и разрушители" Польша и другие восточноевропейские страны занимают одно из самых низких мест в мире по темпам роста рабочей силы.

В Tawo приняли решение нанимать мигрантов. Пятнадцать из его 65 сотрудников приехали из Украины и Белоруссии. Без них” мы были бы в затруднительном положении", - говорит Ручинская.

Это не то решение, которое польское правительство одобряет, даже несмотря на то, что в стране один из самых низких уровней рождаемости в Европе. Местные политики, активно выступающие против иностранной рабочей силы, выделяли субсидии в семьи поляков, чтобы побудить их иметь больше детей. Государственные пособия на одного ребенка в относительном выражении являются более щедрыми, чем те, которые предлагаются в богатой нефтью Норвегии.

Венгрия уже пробовала подобную тактику. Она предлагала субсидии на семиместные автомобили для пар, у которых есть по крайней мере три ребенка или третий вот вот родится. Более крупные семьи могут рассчитывать на поддержку при покупке домов и даже могут не платить подоходный налог.

В то время как демографические проблемы затрагивают Европу в целом, ее восточный фланг особенно уязвим. Международный валютный фонд недавно предупредил, что рабочая сила в этом регионе может сократиться на 25 % к 2050 году.

Польша изо всех сил пыталась оправиться от исхода целых 2 миллионов рабочих, которые бежали в Великобританию и Ирландию. Польские чиновники ожидают, что нынешнее население в 38 миллионов человек сократится более чем на 7% в течение следующей четверти века. К концу этого периода каждому второму жителю будет за 50.

Война на Украине стала благословением: в прошлом году украинцы составляли почти 5% рабочей силы и внесли свой вклад в рост ВВП на 0,9 %, согласно оценкам Центрального банка. Но этот толчок, достиг своего пика, и некоторые из более квалифицированных мигрантов уедут в Германию, когда для них откроется ее рынок труда в следующем году. Волокита с легализацией в Польше, которая заставляет украинских рабочих месяцами ждать разрешения на работу, только усиливает транзитные настроения.

Поэтому некоторые компании стали смотреть дальше. Агентство по трудоустройству, базирующееся в городе Хващино на севере Польши, ищет персонал для пищевой промышленности в Непале и на Филиппинах.

Агентство завалено потоком запросов от работодателей на получение разрешений.

"Работодатели начали сокращать производство и заказы, потому что они просто не знают, сколько времени потребуется, чтобы нанять персонал”, - говорит она. "Это в конечном итоге будет иметь тормозящий эффект для экономики.”

Это плохая новость, например для Филипа Домбровски, который начал свой бизнес по доставке еды, в Варшаве в прошлом году. У него есть шесть сотрудников, и после того, как спрос вырос в четыре раза, он хотел бы расшириться. Но когда он недавно попытался набрать персонал, только один человек пришел на собеседование из 10 приглашенных.