Пенсии работающим пенсионерам со среднегодовым доходом в 1 млн рублей собрались ограничить
18 февраля 2015 года 15:01
Москва. 18 февраля. INTERFAX.RU – Правительство может ограничить выплаты пенсий работающим пенсионерам со среднегодовым доходом от 1 млн. рублей с 2016-2017 годов, сообщил журналистам глава Минтруда Максим Топилин по итогам совещания по социальным вопросам у премьер-министра Дмитрия Медведева.
"Мы предложили согласованную позицию с Минэкономразвития и Минфином, что нужно такую систему ограничения постепенно вводить", - сказал он.
По словам Топилина, предложение было поддержано, в том числе и представителями палат Федерального собрания. Планируется подготовить соответствующий законопроект. Министр отметил, что это не коснется большинства граждан. "Мера будет касаться высокооплачиваемой категории граждан: 1 млн рублей - это 83 тыс. рублей в месяц. Это коснется порядка 220 тыс. человек", - подчеркнул он.
Для того чтобы ввести эту систему, потребуется с 2016 года перейти с ежеквартальной на ежемесячную отчетность для работодателей, чтобы отслеживать доходы в системе страхования. Но это не должно стать дополнительной нагрузкой для работодателей, отметил министр.
"Это позволит нам в последующем приостанавливать выплату пенсии тем, у кого среднегодовой доход - будем постоянно в текущем режиме смотреть, какой доход - миллион рублей. Если мы видим, что за предыдущий год миллион рублей, и мы это будем видеть в ежемесячном режиме, за предыдущий год это, например, январь-январь, февраль-февраль, то будет приниматься решение о приостановке выплаты пенсии через месяц после того, как мы увидим такую ситуацию", - пояснил Топилин.
С 2015 года было введено стимулирование более позднего выхода на пенсию, и система ограничения пенсии, по мнению Топилина, будет способствовать тому, чтобы люди, которые получают высокие заработные платы, откладывали выход на пенсию, чтобы в последующем получать ее в большем размере.
Топилин также сообщил, что на совещании обсуждался вопрос о повышении пенсионного возраста, но никаких решений принято не было. "Безусловно, эта тема обсуждалась, она открыта для дискуссий. Есть различные мнения по этому поводу, и, наверное, понято, что одни министерства предлагают одни конструкции, другие - более жесткие", - сказал министр.
http://www.interfax.ru/business/424946
P.S. Всегда считал, что пенсия - дело святое. Если человек вышел на пенсию - он её заработал, имеет на неё полное право независимо от того, сколько получает, если продолжает работать. И только пенсионер имеет право решать отдать пенсию в детский дом или использовать на свои нужды. Ведь человек в течение всей жизни отчисляет деньги в пенсионный фонд.
Комментарии
Проблема куда серьезнее серых зарплат. Хотя как часть комплекса надо решать эту проблему.
сейчас идут пляски вокруг этой системы распределния продукта от работающего к пенсионерам, проблема стоит в изменении численности этих групп. 70лямов работников и 42 пенсионеров. Если считать за вычетом издержек ПФ фактически получается 20% отчисляется. Средняя з/п 35. 70*35*0,2/42=11,6килорубля. Если пенсионерам платить среднем больше возникнет дефицит ПФ. А через 20 лет количество пенсионеров и работников почти сравняется, т.е пенсия уменьшиться в 1,5 раза в ближайшие десятилетия. В любом случае больше 20-25% от з/п пенсионный фонд выплачивать не сможет в ближайшие годы.
есть варианты решения:
1. увеличить реальные зарплаты(не номинальные) работающих в 3 раза, пенсионеры будут получать 20% от зарплаты, но этого будет хотя бы хватать на жизнь.
2. Уменьшить кол-во пенсионеров-повышение пенсионного возраста, невыплаты работающим пенсионерам
3. увеличить ЕСН до 60% -тогда можно будет, как обещают платить более 40% от з/п.
4. Увеличить кол-во работников, +40-50млн гастарбайтеров в течение 20 лет; т.е по 2 млн. в год, эшелоны отправлять надо уже сегодня.
5. Комплексное решение на основе предыдущих
Немцы вон расчитывают на 4 вариант где-то -20млн. работников к себе завести. У нас видимо решили идти по варианту #2.
Увеличивать нужно не число работников. а отчисления в ПФ.
Честную зарплату людям платить, аккурат по п.1 получится. Потому что во многих сферах "белая" ЗРП не превышает 1/3 от общей суммы заработка.
Помнится - лет 10 назад в большинстве фирм и фирмочек ЗРП равнялась 1 МРОТу.
Налоговикам дали команду - и те ласковыми голосами по телефону уведомили всех предпринимателей, что средняя ЗРП должна быть не менее 2 МРОТ - иначе налоговая идёт с детальной проверкой.
Предприниматели покряхтели - и в одночасье удвоили "белую" ЗРП сотрудникам. Чудесным образом стал наполняться и ПФ.
Голосую за п.5 - комплексное решение. Можно дополнительно ещё и МРОТ приподнять.
Потому что прожить на неполные 6 тыс. руб, работая при этом полный день - нереально.
Насчет пенсионного возраста - скорее всего, будет повышен. Повысят также и стаж, необходимый для выплаты полной пенсии. Это неизбежно - потому что в трудоспособный возраст вступают малочисленные дети 90-х, а на пенсию выходят многочисленные "дети победителей".
Что до процента замещения ЗРП пенсией - и сегодня он весьма низок.
Средняя ЗРП - около 30 тыс. руб., средняя пенсия - 12.5 тыс. , 41, 7%.
Вы полагаете - его надо ещё снижеть?
я тоже за комплексный вариант.
да с серыми з/п надо бороться. Но процент пенсии к зарплатам объективно определяется отношением отчисляющих и получающих и ставкой отчисления в ПФ(22% вроде?), если сейчас это отношение близко к 2:1, то можно среднюю пенсию где-то 22x2 минус % издержек ПФ держать. То в случае, например, 1,5:1, покрытие уже где-то 30% будет.
МРОТ у нас странно считается минимальная продкорзина*2, саму методику расчета надо бы менять, чтобы учитывать транспортные, коммунальные и прочие расходы.
Сначала вопрос с налогообложением по НДС вопрос решите, а потом можно и про "конвертированную" зарплату порассуждать.
Страницы