В 2015 году «вышка» потеряла лидерские позиции в структуре послешкольного образования, уступив стремительно растущему СПО. При этом популярность рабочих профессий продолжает неуклонно падать. Этот парадокс можно объяснить желанием вчерашних школьников обойти сдачу ЕГЭ при дальнейшем поступлении в вузы. Но главный вопрос здесь: а нужно ли рынку труда большое количество квалифицированных рабочих? Мировой опыт показывает, что именно передовые университеты становятся драйверами технологического развития, говорит завкафедрой реактивных двигателей и энергетических установок КНИТУ-КАИ Алексей Лопатин. А значит, для развития страны необходимо много хорошо образованных специалистов.
«Аргумент» родом из СССР
В последние несколько лет очень часто звучит тезис о том, что нам не нужно такое количество людей с высшим образованием. Мол, лучше бы перекомпилировать и перенастроить отечественную образовательную систему таким образом, чтобы на рынке труда основную долю составляли люди с рабочими профессиями и средним профессиональным образованием. И лишь 25–30% с высшим. В качестве такого «железного» аргумента приводится пример из СССР. Дескать, вот тогда все было правильно и верно.
Соглашусь с тем, что во времена Советского Союза к образованию относились бережно и с большим уважением. Но думаю, что в качестве основного аргумента в пользу попытки скопировать какие-либо элементы из прошлого такая аргументация абсолютно не годится. Очень часто слышу о попытках провести сравнение сегодняшнего образования и образования в СССР. Более того, все чаще эти попытки сравнения носят, по моему мнению, явно популистский характер, направленный на критику нынешней системы с явным комплементарным уклоном в сторону «давно ушедших дней и преданий старины глубокой».
Думаю, такие сравнения в корне неверны, т. к. абсолютно некорректны. У нас сейчас нет ни общей базы для сравнительного анализа, ни корректного инструментария для этого. Ну как можно сравнить плановую экономику, в которой все цифры были встроены в единую вертикаль Госплана, с ситуацией перманентных реформ, которая наблюдается с середины нулевых и до этого дня?! По моему мнению, ответ очевиден: никак. Тем не менее апелляция к «счастливому» прошлому все чаще и чаще звучит в высказываниях людей различного уровня образования и социального статуса. И это выглядит пугающе, т. к. абсолютно не учитывает контекст времени, в котором мы живем, а также уровень и скорость развития технологий. Давайте подробнее разберемся в этом непростом вопросе и заодно попытаемся определить причины роста популярности высшего образования.
Массовизация высшего образования — мировой тренд
В этой статье я постараюсь на примере статистических данных
рассмотреть развитие во времени количественной и качественной картины трансформации интереса к высшему образованию и высказать некоторые предположения о ее причинах. Для начала хочу отметить, что так называемая массовизация высшего образования — это не исключительно отечественное явление, которое мы начали переживать в начале нулевых годов. Такая ситуация сложилась во всем мире, причем во многих регионах эта тенденция проявилась значительно раньше, чем у нас.
Например, мы видим, что в Центральной Европе и Прибалтике, а также в Латинской Америке, Азии и на Ближнем Востоке восходящий тренд на массовизацию высшего образования начался примерно с 1992–1994 годов. При этом раньше всего он стартовал в Центральной Европе, примерно с 1992-го. Также необходимо обратить внимание на темпы роста популярности высшего образования в европейских странах. Тут можно выделить Северную Америку. Там доля студентов вузов среди молодежи в 1970 году была уже на уровне 50%, тогда как в остальных регионах не превышала 25%.
Тем не менее активная популяризация высшего образования в Северной Америке началась на рубеже 1978–1980 годов, т. е. значительно раньше, чем в других странах.

Для более глубокого понимания ситуации с популяризацией высшего образования в нашей стране давайте рассмотрим картину в сравнении с несколькими государствами. Мы видим, что вторичный активный рост начался примерно в 2002 году. Стоит отметить, что СССР в 1970-м очень неплохо смотрелся с точки зрения охвата высшим образованием (примерно 45%) по сравнению с 18–20% в развитых странах Западной Европы. Эту ремарку я хотел бы отнести к тем людям, кто ищет причины успехов СССР в космосе, а также в области военного и мирного атома. При этом первичный рост проникновения высшего образования в молодежную среду был зафиксирован в 1996 году. Этот рост нельзя назвать знаковым, т. к. перед ним было серьезное падение времен распада СССР и начала 90-х.

Итак, что же мы видим? Ответ очевиден. Тренд на массовизацию высшего образования коснулся не только нашей страны. Он носит всеобщий, я бы даже сказал, общемировой характер. При этом наша страна вошла в основную стадию развития такой тенденции не первой. Гораздо раньше на себе это испытали страны Северной Америки, далее Центральной Европы.
«Инфляция знаний»
С чем это может быть связано? Тут я бы хотел высказать предположение, которое во многом подтверждается наблюдениями за зарождением и ростом крупных мировых технологических компаний-гигантов. Образование и технологии — это две неразрывно связанные субстанции. Там, где действительно сильные университеты, всегда будут развиваться передовые технологии. За примером далеко ходить не нужно — Стэнфорд и MIT. Эти университеты-лидеры сформировали вокруг себя целую инновационную экосистему и стали настоящими драйверами технологического развития. Чего только стоит ставшая уже легендарной Силиконовая долина, породившая самые крупные и успешные технологические стартапы в мире.
Появились такие лидеры и в Европе, и в Азии, и на Ближнем Востоке. Значит, можно сделать вполне очевидный вывод — для того чтобы успешно развивались технологии, нужно, чтобы в обществе была достигнута критическая масса людей с качественным высшим образованием.
На протяжении всего ХХ столетия и первой четверти ХХI века можно наблюдать стремительное развитие и смену технологических укладов. К чему это привело? Я бы это назвал «инфляцией знаний». На тех рабочих местах, где нужно было образование в виде рабочих профессий, стало необходимо среднее профессиональное образование. А там, где требовалось СПО, стало необходимо высшее образование. Это неизбежный процесс развития.
Вокруг нас множество наглядных примеров. Например, обратимся к теме металлообработки. В середине ХХ века токарь или фрезеровщик были рабочими профессиями. С развитием машиностроения, усложнением технологий и появлением станков с ЧПУ возросла потребность в специалистах со средним профессиональным образованием. Дальше — больше. Современные пятикоординатные обрабатывающие центры фактически являются мини-заводами. Для работы с ними нужно разбираться во многих областях современной техники. И вот мы уже дошли до специалистов с высшим образованием, причем с хорошим высшим образованием.
Аналогичная ситуация наблюдается и в других сферах. Возьмем пример из области горячо любимых и мегапопулярных в последнее время информационных технологий. Стремительное развитие технологий ИИ (искусственного интеллекта) в ближайшее время приведет к проблемам с поиском первой работы для молодых и неопытных программистов. Скоро «джунам» просто не останется места в «пищевой цепочке» программистов. Их просто заменит ИИ. И в этом есть проблема — если молодежи будет сложно совершенствоваться, то как же новичкам стать «мидлами» и «сеньорами»? В этом плане возникают сомнения в перспективах IT-направлений обучения в СПО. Скоро для них просто не останется места в профессиональной вертикали IT-отрасли. Хотя и на сегодняшний день значительная часть выпускников колледжей с дипломами профильного СПО идут на соответствующие IT-специальностей вузов, минуя ЕГЭ. Думаю, в этом кроется основной секрет успеха IT-специальностей в колледжах среди выпускников 9-х классов.
И таких примеров много в совершенно различных областях современной техники.
Лавинообразный рост популярности СПО связан с желанием обойти ЕГЭ
Теперь рассмотрим структуру высшего и профессионального образования в нашей стране. Снова обратимся к статистике. В 2009 году наметился рост числа студентов колледжей при одновременном снижении интереса к высшему образованию. Где-то в 2015-м две кривые пересеклись. Высшее образование потеряло свои лидерские позиции и напрочь уступило стремительно набирающему популярность СПО. Что касается квалифицированных рабочих, их популярность, несмотря ни на какие усилия по популяризации, продолжает неуклонно падать. Это, по моему мнению, наглядно свидетельствует о том, что современные технологии все больше проникают в нашу жизнь и молодежь это ощущает, голосуя ногами в сторону более квалифицированного образования.

Вернемся в 2015 год. Я могу быть необъективным, но рискну предположить, что лавинообразный рост популярности СПО больше связан с некоторым недоверием к школам, а также с желанием обойти сдачу ЕГЭ при поступлении в вузы, нежели с неожиданным и непонятно откуда взявшимся пониманием у молодежи того, что им обязательно нужно получить среднее профессиональное образование. Стоит заметить, что начало этого перелома относится к 2009-му. Этот год в образовании знаменателен тем, что ЕГЭ перестал быть экспериментом, а поступление во все вузы страны стало возможно исключительно по результатам единого госэкзамена.
«Талантам нужно помогать, бездарности пробьются сами»
В завершение статьи хотел бы еще раз отметить, что массовизация высшего образования является общемировой тенденцией, а значит, не может не затронуть нашу страну. При этом считаю, что рост интереса молодежи к более сложному и технологически насыщенному образованию совершенно естественен. Рутинная работа постепенно роботизируется, а значит, требует более высокого уровня образования от тех, кто все это проектирует и реализует. И если мы хотим развиваться в сторону технологического лидерства, то должны не сокращать, а увеличивать количество людей с хорошим и качественным высшим образованием.
Не стоит также забывать, что мы живем в очень динамично развивающемся мире, где хорошее образование является залогом конкурентоспособности молодого специалиста. Я думаю, что после этих слов многие читатели могут посмеяться над моей наивностью, и понимаю причины такого скепсиса. Тем не менее уверен, что для развития нашей страны необходимо много молодых и хорошо образованных специалистов. Моя мама любила повторять известное выражение: «Талантам нужно помогать, бездарности пробьются сами». Уверен, что, если каждый из нас будет следовать этой поговорке, наша страна от этого только выиграет.

Комментарии
В СССР высшее образование было востребованно экономикой.
В РФ оно не востребованно. В постиндустриальной экономике водители такси, доставщики, работники маникюрных салонов получают больше чем врачи (в гос мед кчереждениях), учителя, инженеры, полицейские.
Ответ - современному рынку труда специалисты с высшим образовпнием в большинстве случаев не нужны.
Тема формирующего подбора на всякий случай не упомянута.
Совершенно верно. Как начали ставить в список требований к должности В/О так и все ринулись получать "В/О". А это "высшее" надо в такие кавычки заключать, что и на странице не уместится.
Это частность
Ну да, «частность»…
Особенно с точки зрения влияния на результат.
В СССР до поры до времени вышка была востребована, но потом произошло перенасыщение.
Вышка предполагается что человек получивший ее должен заниматься какой то серьезной деятельностью,
и с конца 70х, произошло перепроизводство людей с высшим образованием.
Да массовая вышка это хорошая подспорье для страны, но поголовная вышка превращается в головную боль,
т.к. молодые люди не хотят идти на рабочие профессии у них же вышка, плюс получается огромная масса
никому не нужных юристов, экономистов, айтЫшников и прочих журналюг, которые не требуются в таких огромных кол-вах.
И это еще не раскрыт вопрос, что для всеобщего В/О вместо 30-40% нужно резкое расширение вузов с неизбежным ухудшением качества преподавания.
Кроме этого важнейший вопрос - несоответствие программ ВУЗов требованиям работодателей.
У дочери спрашивал, мол пригодилось ли чего из курса МАИ для работы в Яндексе. В результате выяснилось, что два раздела математики, по которым она все равно прослушала спецкурс в том же Яндексе.
Аргумент про то, что ВУЗ дает широту кругозора - можно отмести. Не дает теперь. "Раскачку" когнитивных способностей надо производить не зубрежкой давно устаревших сведений, а решением блоков нетривиальных задач, с попутным обучением нужным дисциплинам. Тогда будет толк.
Перекосы в ссср были, куда без этого. Но на заделе из ссср, на инженерах и конструкторах, которым сейчас 60-70-80, много чего держится в отечественной промышленности.
В СССР многие инженеры работали работу техников.
Работал с 1976 г. в радиотехническом институте (фактически - КБ в Минрадиопроме) и наблюдал лично постепенное вымирание техников. А работа их - оставалось и делалась инженерами.
===========
То есть рынку действительно не нужен избыток сотрудников с высшим образованием - как армии не нужен избыток офицеров.
С другой стороны - чуть ли не любую фигню стали называть "высшим образованием". Так и плодятся сотрудники с псевдовысшим образованием на рабочих местах, реально высшего образования не требующих. Находят друг друга.
В конце 60-х потребность в инженерах была закрыта, достаточно было обучать в объеме замены выбывающего персонала с учетом выбраковки.
Но не закрывать же вузы, там сидели уважаемые люди, поэтому многие вузы в 70-е начали клепать филиалы для пристраивания деток местной номенклатуры: «профессор» звучало маняще, и следовало полагать, что обладатель сего человек весьма умный. А местной номенклатуре грело ЧСВ, что и у них есть «университет».
В конце 80х - начале 90х не помню изобилия филиалов, куда они делись?
они в 70-е перелицевались в самостоятельные вузы
В СССР мобилизационная экономика была. Это были не лишние люди, а мобрезерв. В случае войны значительная часть ушла бы в войска в командный и инженерно-технический персонал армии, за считанные дни развернувшись в 10 миллионную армию, при этом промышленность не должна была сильно пострадать от потери персонала.
в РККА были вонтехники 1 ранга =старший лейтенант, военинженер 3 ранга = капитан.
толку от инженера как спеца если он мастером на заводе работал, т.к. зарплата в цеху выше.
а для мастера избыточен объем знаний даже на уровне техникума
На это на военных кафедрах всегда говорили, что в экстремальной ситуации быстро все вспомнишь, освежишь знания и адаптируешься, если жить хочешь. Одно дело по-быстрому доучить человека хоть какое-то представление имеющему как это работает, чем много месяцев учить какого-то дядю Васю, который вообще ничего не знает кроме как лопату в руках держать.
Не правильное утверждение!
Вы никогда не подготовите в тютельку в тютельку спецов. Это нужно, чтобы каждый курс состоял из гениев.
Благодаря селекции, формируется класс высококласнных спецов.
Даже те кто ещё остался у нас на производство от Советского Союза, многие не работали по специальности толком, уходили в смежные области. Но так как была база вузовская это позволяло делать.
Равняться на мировые тренды- интересная идея. Особенно, если посмотреть, куда они заводят проводящие эти тренды экономики.
Именно. ЮВА плюет с высокой башни на эти "рыночные тренды", и развивает научные и инженерно-технические школы, в то время как рыночный Запад превращается в толпу плохообразованных дебилов.
Значительная часть ВО сейчас, это обучение высококультурных и образованных невест и матерей. Которые внезапно, вовсе не хотят ими становится раньше лет 30-35))
Вот серьёзно, толпы народа учатся на специальностях, которые раньше обходились культпросвет училищами.
А есть ещё и огромное количество факультетов, работающих на Биржу Труда. Учителя, которые ни в жисть не пойдут в школу. Историки -архивисты, работающие на рецепшенах. Культурологов, которых тоже непонятно куда пристраивать.
С техническими специальностями проще и понятнее. Там процент учащихся вхолостую высок, но в пределах стандартных норм -в советские времена, тоже не все технари работали по профилю.
Вроде бы и понятно, что столько гуманитариев нам не надо, но вот сколько именно их надо, никто не знает. Поэтому и сокращать их опасаются -визгу много будет, а в будущем вдруг кого то не хватит?
А всего-то надо сделать всю вышку платной, с автоматическим получением целевого кредита. А далее - если по специальности на государство работаешь - тебе государство ежемесячный платеж по кредиту гасит. На частника по специальности - половину. Не по специальности - твои проблемы, как ты там развлекаешься.
Американцы пробовали, привело к лавинообразному росту цены ВО.
У них нет гашения образовательного кредита государством. Если его ввести - государство захочет проконтролировать обоснованность цены, оно всегда лезет куда его не просят. Плюс ВУЗы тоже государственные в основном.
Ога. А с льготной ипотекой государство не захотело или не смогло разобраться с обоснованностью цен?
Мы это видели на примере льготной ипотеки
У них нет гашения образовательного кредита государством. Если его ввести - государство захочет проконтролировать обоснованность цены, оно всегда лезет куда его не просят. Плюс ВУЗы тоже государственные в основном.
> если по специальности на государство работаешь - тебе государство ежемесячный платеж по кредиту гасит. На частника по специальности - половину.
Очень хорошая идея. Но мы же не можем ожидать, что выпускники школ сделают точный прогноз развития экономики и потребности в кадрах на ближайшие 5-10-20 лет? Поэтому чинуши должны дать прогноз - какие специальности, где и в каких количествах будут востребованы, с какими зарплатами будут реальные вакансии (а не фиктивные, как щас очень часто бывает). И если прогноз ошибочный хотя бы по одному пункту, то прогнозистов расстрелять, а кредиты автоматом погасить. Вот при такой системе да, можно и кредит на студней вешать.
Это вы описали идеальную реализацию, с показательными расстрелами. Но если предлагаемый (мной) вариант лучше текущей ситуации, то его надо воплощать в жизнь, потому что это шаг в правильном направлении. Ваш идеал недостижим, но к нему надо стремиться.
В настоящее время ситуация такова, что зачастую просто "В/О есть? Проходи!" а там какое В/О никому не интересно, хоть институт культуры, который студенты заканчивают чтобы "вышка" была, но почему-то все потом стесняются указывать что за вышка. Что Пугачиха, что дуэт ТАТУ, что Сурков - никто альма-матерью не гордился. Да и сама альма-матерь входила в положение, особо своих выпускников не рекламировала.
Американский путь долгового рабства, все должны быть рабами ростовщиков.
+++ Неистово плюсую !!!! Браво !!!! Ну и отработку бы " бюджетникам " вернуть : особенно врачам и учителям.
PS писал уже , приходят с hh кандидаты после ВО , а в резюме " образование выЗшее"
СПО не равно рабочим профессиям. Это более короткий путь к всякой сервисной банальщине, для которой с 90-х зачем-то требовали вышку.
Понятно зачем.
Делегирования ответственности за подбор персонала.
Спрос на высшее образование формируют работодатели. Найти себе хорошую, непыльную работёнку без диплому самого завалящего ВУЗа сейчас крайне затруднительно.
По чистой случайности, именно в таком порядке по всему миру прошествовал тренд на коммерциализацию высшего образования, это оказалось чрезвычайно выгодным делом, а раздаваемые такими "ВУЗами" направо и налево дипломы о высшем образовании, перестали удостоверять уровень знаний.
И вот на этом вот строятся выводы о превосходстве систем образования? В топку таких эксппердов.
Высшее образование дает не знания, а систему мышления. Именно система мышления позволяет достигать самых высоких и самых разных целей.
При том во полученное во взрослом возрасте дает только знания.
А много ли людей способны (и желающих) достичь "самых высоких и самых разных целей". Или тут смысл в большой выборке по принципу "хорошего много не бывает"?
Для карьеры более востребованы связи, знакомства, личные качества. Этап получения дипломов ВО и кандидатской стараются пройти чисто формально и побыстрее
Ну это только теоретически и гипотетически. Большая часть "высшего образования" ничего подобного не предполагает, и даже не декларирует.
Именно, но сейчас все почему-то хотят, что бы в вузах какие-то прикладные знания давали, в итоге переделывают ФОСы, в итоге получается по сути выпускник ПТУ, только с ВО. Беда не в том, что ВУЗы начали выпускать готовых работников, а в том, что в перспективе это грустно.
Очень сомнительно поводу системы мышления. Приходят к нам выпускники с такой системой мышления, что избавь Бог у них лечиться! Или есть у нас такой Институт кино и телевидения. Как посмотришь их продукцию - плеваться хочется. Как-то так...
тс несколько раз упомянул про желание обойти сдачу ЕГЭ, но не уточнил причину такого тренда. Значит вышку хотят получить те, кто не в состоянии сдать его достойно, но тем не менее стремятся получить диплом бакалавра?
Не раскрыта тема разного уровня ВО. Ещё недавно таковым считалось любое образование сверх среднего (школа/колледж/техникум). Сегодня стараются вернуться к советской системе 5-6и летнего образования, которое многие считают настоящим высшим
А много ли таких людей переварит экономика? Ведь уровень бакалавра (4 года) как раз и закрывала потребность промышленности, а уровень магистратуры метил на научные должности.
"Полноценное" ВО излишне и затратно для бюджета. Легализация "неполного высшего" (как оно называлось в СССР) в виде диплома бакалавра вполне себя оправдывало.
Рабочие нужны, но не ранее, чем начнётся спад добычи угля в КНР. Тогда начнётся промышленное освоение Сибири, а Россия станет крупнейшей промышленной державой мира с опорой на генерацию энергии на АЭС и ГЭС.
Когда в Китае закончится их уголь, они начнут вывозить наш из Сибири, Донецка и откуда угодно, по любой цене. ПОтому как оплату за уголь можно делать носками и китайскими жоповозками, по цене 1000 тонн угля за одноразовую жоповозку.
Связывать количество людей с высшим образованием и технологиями некорректно, тем более ссылаясь на опыт кремниевой долины.
Кремниевая долина живёт за счет модели "интеллектуальной метрополии" которая высасывает мозги из "колоний". Конечно ей выгодно вести пропаганду высшего образования в колониях, зная что она потом без затрат получит готового специалиста к себе в актив.
Т. е. без решения проблемы оттока мозгов не вижу смысла для государства стимулировать из бюджета вышку. А расширить программу можно только за счет бюджета, а значит дополнительной нагрузки на рабочий класс, создающий добавленную стоимость здесь и сейчас, и которым быть не престижно из-за пропаганды "вышки".
Решение проблемы оттока мозгов я считаю нужно вести по пути более тщательного отбора кандидатов на бюджетное место, по нравственным ориентирам. Чтобы потом специалисты не бежали как крысы с корабля при первом шухере, оставив от себя дыру в бюджете. А отрабатывали вложенные в них деньги, которые отобрали для этого у народа.
Ну и в среднем в развитых странах только чуть больше 20% студентов имеют какое-то отношение к STEM(естественные науки, технология, инженерия и математика), а в США даже меньше этого. Т.е. почти 80% обучается на социальных и гуманитарных профессиях, а там кроме медицины связь с технологиями минимальная.
Ну да. Наплодили целую плеяду всяческих юристов - третий сорт не брак за денежку малую, все кому не лень выпускали бухгалтеров - экономистов (ну ладно, за кассы в магазинах сгодятся), у нас целый вуз выпускает культпросветработников. Вот с трудом представляю, где хоть эти выпускники пригодиться то смогут. Аграрный университет, ну ладно толика малая в агрофирмы пойдёт, которые на асфальте конторы имеют, про выпускников строительного факультета и факультета электротехники вопросов нет.При желании есть возможность устроиться. Но кроме этого президенский университет управления, вот этих то куда? Основа "кулёк" бывший торговый институт и Банковская школа - что то вроде среднего образования банковской направленности.
О, ещё один омич?
Нет, из Орла.
Пару раз бывал в командировках в ОБШ. У них общага на Тарской была. Вообще центр города обойден пешком. От Тарских ворот до жд вокзала.
Первое. СССР надо оставить в покое. Совершенно другая была система. СССР готовил кадры для себя, как одна большая корпорация. СССР выучил инженера (врача, учителя и т.д.) и отправил его туда, куда ему нужно с той зарплатой, которую ему определил. Без вариантов. Причем в отличии от обычных корпораций из корпорации СССР даже уйти было не возможно (выезд был закрыт).
Сейчас же все совершенно иначе. Система СССР работала только в СССР. Это же комплекс. Не возможно вырвать кусок из СССР и прилепить на современность. Сейчас вы не отправите выученного специалиста туда куда вам нужно, на ту зарплату, которую посчитаете достаточной. Человек выучился и свободен, может уехать в Канаду, не сказав родине даже спасибо.
Короче СССР вообще сюда не лепится. Никак.
А что касается высшего образования, то оно сейчас является просто неким принятым звеном для завершения детства. Так считаю и родители. Это их последний долг. Применять это образование многие и не собираются.
Ну и кроме того с ИИ вообще не понятно что это за образование у них такое теперь. Чему именно они там учатся.
Востребованы будут только специальности где надо работать руками. И не все они достаточно привлекательны для современного молодого человека. Напрмер огромные деньги получают сейчас сварщики и казалось бы можно идти толпой в сварщики. Но просто современная молодежь имеет такой уровень жизни (от родителей и общества), что не считает большие деньги компенсацией за 8 часовой рабочий день в минус двадцать на мосту через великую сибирскую реку с сварочным аппаратом в обнимку.
То есть те профессии которые будут востребованы снижают качество жизни современной молодежи (который они имеют в современных мегаполисах) и поэтому их престиж падает. Одно дело сидеть в уютном кафе на деньги родителей в большом городе и совсем другое - сидеть в тепляке на мосту в полярную ночь среди промерзшего металла и варить балки. Даже и за большие деньги. Молодость потом не купить за эти деньги.
Такие вот дела.
Сразу вспоминается история про островную швабодку.
Большие деньги - это сколько?
Ну, чтоб понимать доплату за риск, вредность и дискомфорт.
Страницы