Депутат Буцкая: В ГД разработают закон о льготах поддерживающему семьи бизнесу
В Госдуме (ГД) планируют разработать закон о предоставлении льгот российским предприятиям, руководители которых оказывают поддержку семьям своих сотрудников. Об этом способе повысить рождаемость в стране рассказала первый зампред комитета ГД по защите семьи, вопросам отцовства, материнства и детства Татьяна Буцкая. Ее слова приводит ТАСС.
Федеральный закон планируют сформировать, исходя из лучших региональных практик. Предполагается, что на льготы смогут претендовать отечественные компании, руководство которых поощряет стремление сотрудников заводить детей. Речь идет, в частности, о помощи подобным категориям работников с жильем, предоставлении выплат при рождении ребенка и т.д., пояснила Буцкая. «Я думаю, что мы к этому закону придем», — резюмировала она.
В настоящее время в некоторых регионах страны уже действуют подобные программы, добавила депутат. Среди преференций — помощь в госзакупках, налоговые льготы по выплатам для сотрудников в связи с рождением детей и т.д. В дальнейшем эти меры можно будет распространить на федеральный уровень, отметила Буцкая. «Бизнес получает двойное преимущество — у него есть и стабильные сотрудники, и поддержка государства», — заключила она.
С 2026 года в России заработает еще одна мера, которая должна помочь повысить рождаемость в стране. Речь идет о семейной налоговой выплате. Уплаченный в 2025 году налог на доходы физлиц (НДФЛ) пересчитают по ставке шесть процентов. Разницу вернут родителям, претендовать на нее могут как отец, так и мать ребенка. Новая выплата, как уточнили в Министерстве труда и социальной защиты, должна будет охватить 4,2 миллиона семей, в которых воспитывают 10,9 миллиона детей.
Комментарии
Может проще сразу какую-нибудь госкорпорацию замутить по воспроизводству единиц высших приматов?
Чисто по науке. Ферма, искусственное оплодотворение, селекция, наблюдение за привесом, контроль инфекций, учёт комбикорма.
Думаю броллеры качественнее получится, чем на свободном выгуле.
Кстати, при СССР в некоторых местах были круглосуточные ясли, садики и младшая школа для родителей, которые могли работать в ночную смену или сутками.
В СССР помогали семьям, работающих на производстве.
Теперь предлагается помогать бизнесу, у работников которых есть семьи.
Вот вроде "от перемены слагаемых..", но у нас уравнение с вычитанием.
Вычитание прибыли из затрат на производство.
Очередной попил для "своих". Система может работать только так.
Хотели бы реально помочь рождаемости - сделали бы детские пособия.
Я-бы сказал детски направленные бюдетнодоступные учреждения.
От садиков-школ(которых в реале явно недостаточно), до мест досуга и развития.
И соответственно не бизнес направления, а хотя-бы с перспективой на евгенику(в краткосрочном - на социологию)
(вертолетные деньги - путь в тупик)
Вы не совсем правы.
Знакомая, мама двух малых детей (три и шесть лет) стала искать работу. Нашла рядом с домом. Но получила отказ, и именно из-за наличия малых детей. Пришлось устраиваться на другую работу, на три часа в одну сторону.
Вот если бы была программа поддержки бизнеса, где много работает мам с детьми, то моя знакомая работала по профессии рядом с домом, и возможно, задумалась о рождении и третьего ребенка.
Кому нужен работник который все время на больничном? Зачем платить бизнесмену, чтобы он держал такого работника, когда можно напрямую платить пособие на детей?
А зачем бизнес набирает инвалидов на работу??? Значит выгода превышает проблемы.
Это всё кривая поддержка, через посредника-прокладку. И не понятно кому больше льгот достанется, бизнесу или семьям.
Бизнес начнёт этим заниматься только если доход от этого существенно превысит расходы, что приведёт к неразумным тратам государственных средств, либо закон не будет применяться, если траты госсредств будут разумны.
Нужны простые и прозрачные законы, которые бы стимулировали рождаемость напрямую, а не кривыми схемами.
Почему кривая?
Вполне прямая. По поддержке бизнеса, который кому надо бизнес.
А семья, это тоже, какая надо семья. Бизнесу.
Сейчас например бизнесу сильно не хватает семей низкой ценовой категории. Из ближнего зарубежья.
Это все меры "в моменте". А детей заводят минимум на 18 лет, а то и на все 45 хер отделаешься. И все это время они жрут срут плачут требуют еду одежду и автомобиль. Кто гарантирует хотяб одному родителю занятость?? Никтл. Ресурсами то проще торговать, чем какието там производства мутить.
Сын работает один , невестка с внуком сидят дома. Насколько я поняла, до 1,5 годиков детские она получает, а дальше- нет, потому что сын на руки получает около 70тыс.₽- это разделили на 3человек, и получилось 20с лишним тыс.₽ на человека. Т.к это больше минималки, то выплаты не положены. Невестка с 2х лет маленького хочет отдать в ясли, чтобы самой начать зарабатывать. О втором ребенке речь даже не ведет.
Слышала сейчас хорошую помощь получают цыганки- многодетные матери " одиночки", которые нигде не работали и не работают.
По мне, либо помогайте всем, либо никому. Нельзя детей делить на тех- кому положены выплаты, и тех- кому нет. И если одни родители не мудрят, работают легально, а другие хитрят, и делают вид, что " малообеспеченные" , это не повод за счет налогов выплачиваемых первыми поощрять мутные схемы вторых.
Незаслуженно оболгали евгенику.
Неположено дикарям умнеть.
Так закон принят для того, что бы разводились, - мужик отдельно, мама одна с детьми.
Тогда и будут доплаты. Распадаются 75% семей, - именно из-за подобных законов.
Всё делается против нормальных, крепких семей.
Не поднять рождаемость в РФ (да и в других странах), россиянин не видит образа будущего (нормального), поэтому много рожать не будет.
Согласен - россиянин вообще рожать не будет. Ни при каких условиях.
Ну разве только что если он россиянка.
Абрам Фарровчич как-то исхитрился родить Ицхака. Исечка родил Якова. Яша, как известно, тоже не подкачал...
Ну ведь, получается, можно, когда очень надо!..
Демонстрация идиотизма или хитрожопости ( это с какой точки зрения посмотреть) очередной представительницы российской Илиты... )))
Для начала - откуда может взять государство деньги? Явно не из тумбочки, а из налоговых отчислений физиков и юриков.. Предоставляя кому-то льготы или какие-то выплаты, эту сумму в бюджете нужно чем-то компенсировать, а значит, увеличить налоговые сборы в другом месте.. Ну не берутся финансы просто так из воздуха.. ))) Больше заберем у одних, чтобы оказать льготы другим.. )))
Наши уважаемые женщины с задекларированным равноправием и так получают массу целевых как прямых, так и косвенных льгот.. Понятно, за чей счет.. ))) И что, сильно помогает? И тут очередное от Буцкой - давайте им еще дадим... Угу..
Может разобраться с ролью и статусом мужчины в семье и с его правами вначале? В смысле реальных, а не декларированных равных прав? И вообще, что есть семья и, опять же, о какой идет речь, о полной или неполной.. И если как-то помогать, то ТОЛЬКО полным семьям. С возвратом выданной помощи при разводе и удержанием с инициатора развода А у нас фактически уже в открытую пропагандируется в качестве семьи женщину и ребенка.. Будет один в один как с более ранним выходом на пенсию, которое вначале объясняли большей загруженностью женщин домашними делами, а потом включили режим слепоглухонемого на резонные вопрос, а при чем тут незамужние и бездетные.. И почему отец, воспитывающий детей в одиночку этих льгот лишен...
Зы.. Яркий пример, когда женщин пускают куда-то порулить... )))
Ха! Ну, вот бизнес, которому льготы, пусть и рожает.
Родил директор чего-нибудь за год 1 ребенка – минус 0,5% налога на прибыль. Родил 2 детей – минус 1%. Родил 5 детей – минус 2%, почетная грамота из рук губернатора и медаль на кормящую сиську. Как рождаемость попрееееееет.....!
Идея то правильная. Пока бизнесу не выгодна высокая рождаемость, её и не будет. Но реализация хорошей идеи трэшовая. Лучше уж никак, чем вот так.
Тут, кстати, реакция бизнеса на текущие реалии.. Без новой порции ништяков и плюшек, которые пробивает Буцкая...))
https://youtube.com/shorts/-3c9SjzF4Ok?si=o7fCWwj9PC2_nAiz
Бизнесу нужны работники, приносящие деньги, а не рождаемость.
Вся эта затея доступна только на уровне государства и отдача должна быть государству. Т.е. на госпредприятие приходит семейный сотрудник, с ним подписывается контракт на предоставление жилья в найм с выкупом в конце срока контракта. Путевки, лечение, обучение его и детей тоже может предложить госпредприятие. Это будет сильно дешевле для государства. Ни один частник такие условия не даст
А когда называют Госду*у бешеным принтером - обижаются.
А на что обижаются? На себя же обижаются.