Последнее время на ты-тупе появился новый жанр, когда интернет-стендапер, жонглируя явно неизвестными, прежде всего по причине ненужности, широким массам аудитории терминами - "логическими объектами" и связками между ними, вводит ее в легкий транс, с простой целью подавить волю к нажатию кнопки "следующий ролик" и соответственно успеть "побольше" рекламы показать + продажи у многих "мерч"а, в том числе псевдоинтеллектуального или даже если не псевдо, но в любом случае абсолютно бесполезного для.
Обычно берется что то вроде бы на слуху, чтобы были бы какие то точки зацепки, за усредненную ментальную модель, или "историческое", чтобы не зацепить ненароком что то серьезное, но в тоже время чтобы остро было.
Хотя на самом деле "неизвестные термины", реально заслуживающие внимания появились. В частности это конечно ESG отчетность и весь концепт, который вокруг, несколько слайдов ниже, чтобы войти в курс.
Все что только может у нас в стране шевелиться рано или поздно будет втянуто в эту тему (крупняк уже почти весь).
Так вот что интересно акцент в этой "не финансовой" отчетности делается на "экологию" с "энергетикой", хотя там вобщем то есть и серьезная часть относительно социальных вещей - заработная плата, бонус топ-топ-менеджмента , условия труда и прч.
Про это как водится молчок.
Слайд из одной из презенташек по теме насчет "новояза" и чем будут жонглировать "не интернет стендаперы", а люди по серьезней
Смотрю последние рекомендации - от того же ЦБ (интерсакс например переложил уже)
О Social компоненте в отчетности молчок и на всех посиделках молчок.
Хотя напомню.
Ну и глубже пример (старый - в новом например контроль за уровнем бонусов топов появился например) - в КПИ попадают затраты на обучение, "мораль" и прч
ИМХО почему у нас тематикой занимаются в принципе? Понятно из следующего слайда:
Комментарии
Ну дык старая монетизируемая материя закончилась, надо новые материи монетизировать
Хорошо, но можно и еще корявее.
ну, мне пришлось прочесть еще пару статей в инете, но я понял, о чем тут речь. Было бы желание понять...
У него информативность очень большая, плотность информации, поэтому сложно воспринимать.
Интересно девки пляшут...
По большому счету это про отказ от протестантской этики. Деньги теперь - не главное. (и поэтому у ВАС их не будет, но вы должны быть сидеть в клетке и радоваться).
вот тут я тебя не понял. S - это ведь про инклюзивность. Про баб, педиков и черных в совете директоров. То есть, на самом деле про жесткую дискриминацию большинства, что приведет к дискриминации всех вообще.
Если есть возможность конечно лучше сьезжать в целом с темы - но смотрю все по факту сейчас наоборот с энтузиазмом как то бросились и министерства, и корпы, поэтому ИМХО надо упираться в то, что там есть по части социалки - зарплаты, условия труда и прч.
был я недавно на одном мероприятии. Для, скажем так, кадрового резерва под руководящие должности в одном из ведомств. Там один перец (который около правительства крутился, но потом его оттуда поперли) выступал и молотил по этим вот методичками. ЧСХ, контингент всё всосал. Критическое мышление в народе в целом практически отсутствует. Нас пока спасает лишь патриархальное крестьянское недоверие ко всему новому.
бесполезно, это ж постмодерн. Только имитировать можно. Представь, что любая корпорация задумалась вот эти условия труда улучшить, чтобы потом в отчет вписать. Что будет предложено эффективным менеджером и выполнено? - "Давайте зах**рим на всю стену красный плакат, а в офисах всех оденем в белые рубашки".
Ты, кстати, в крупной городе живешь? Я в мегаполисах на улицах видел молодых людей, которые одеты в чисто белые рубашки. Они очень резко выделяются из толпы. Рубашки очень дешевые, ткань дешевая, пошиты плохо, нередко не по размеру. И у этих людей страдание прямо в глазах. Офисные рабы под пятой корпоративного управления. Даже кассиры в пятерочках, даже курьеры выглядят (и являются) живыми людьми. А вот эти в белых рубашках - нет, их удавили. S - только к такому может привести.
Тут согласен, насчёт промывки мозгов с корп духом, попыткой бесплатно ещё и мотивацией нагрузить.
Надо делать так чтобы и зарплату поднимали, чтобы стыдно стало за цыфры в этой отчётности.
Особенно в регионах.
О чем речь - сейчас у нас нет собственной системы отчётности, индексов между предприятиями и кпиай у боссов, которая бы на жалость им давила, только штуки вроде кроме мрота, которые либо отстают от жизни, либо не особо на корпоративную жизнь влияют… плохо ли при этом пользоваться чужой? Наверно да, но пока никакой нет…
Хотя может что то не знаю и есть у нас у минтруда какой то вариант? Были разговоры о неких "социальных договорах" с коллективами и прч, но к стоимости кредитных денег от банков или государства условия в них уж точно вряд ли привязаны.
Инклюзивный кап - так называемый капитализм с якобы человечЬим лицом.
WWI ,WWII , гибридная ( WWIII ). и т.д.
Война придэ - порядок наведэ
Действительно, что только люди не придумывают, даы скрыть банальное невежество этих самых сдендаперов.
Любой анализ текстов начинается с простой проверки терминологии, использование пустых терминов, симулякров и прочее даёт полное право относить текст к классу- Бред Сивой Кобылы. Людя- БСК. Людям, пугающимся резких формулировок, мягко скажем детишкам, можно использовать синоним БСК - постмодерн.
Следовательно постмодернист это автор текстов БСК.
все нефинансовые отчетности делают на отье&ись.. Формально заводят в филиалах и центральном офисе некую группу по написанию отчетностей и центр рекомендует что писать руководителям филиалов, потом все это объединяют в некий общий формат. Иногда отчетностью делятся с аудиторскими компаниями(ну если ты на IPO или в составе твоих учредителей иностранцы).
Что формировать реально достоверную комплексную отчетность и вести учет в рамках ESGV требований - необходима реально научно-лабораторная работа. формировать целые отделы квалифицированных работников - от психологов до специалистов неразрушающего контроля с компьютерным моделированием на супер компьютерах итд..
Короче. просто крупные корпорации навязывают миру новые критерии оценки и качества в рамках не соответствия которым вас могут отстранить от IPO, наложить санкции, выкинуть с рынка.
Например, сегодня США и Европе нужен алюминий Дерипаски - его отчетность принимают, он платит тем же американским компаниям за аудит, а завтра алюминий станет не нужен - эти же аудиторы будут в конгрессе США свидетельствовать что мол, отчетность не точная на 15% и это граничит с мошенничеством и компания РусАл всегда подделывала отчетность - а значит все, отлучаем от рынка сбыта..
Просто ведь? главное придумать критерии в рамках новой идеологии и религии - сегодня это "экофрендство" и зелень.. ну и гендерно-расовая толерантность
Проблем в том, что _весь_ крупняк уже подписался в тему, как до этого с "аудитом" от большой четверки и прч (что кстати вместе идет).
Было бы круто свою замастырить с Китаем хотя бы например ( а в идеале для второго и третьего мира ) - как в свое время ГОСТы советские и в целом нормативы, ведь кстати в т.ч. по энергоэффективности свои были, не говоря уж о прекрасно отрегулированных трудовых отношениях.
Но даже не представляю сейчас структуру и затраты даже не финансовые, а человеческие + уровень политической воли, чтобы все эти моменты разгрести.
Уважаемый, ваш птичий междусобойчик непонятен не только лишь мне, но уверен что и четырем из пяти читателей (количество и качество комментариев под вашими мыслями как-бэ об этом намекает). Предлагаю вам или писать общепринятым языком, или помечать свои многочисленные ежедневные словоизлияния отметкой типа "для читателей, ознакомленных с (1), (2), (3), и т.д".
"Четверка" навязала и стандарты аудита - они обозначили норму и правила игры. Та же Эрнс&Янг сидит глубоко в Сибири и пишет отчёты для СГК (сиб генерирующая компания) - да у них есть типа соглашения отнеразглашении, но факт вся инфа о производственных показателях идёт прямиком в статистические базы сша и европы.
возможно их аналитики в некоторой степени даже лучше знаю процессы и проблемы наших производств чем мы сами(чиновники)
если мы своё с Китаем сделаем , то для кого? Будем друг другу отчёты слать какие мы молодцы? Тогда и другие наши партнеры должны переходить на эти стандарты оценки.
не реально... ISO9000 и всякие KPI , системы Kaidzen - это все их модели отработанные годами.
у нас локальный ГОСТ (ТУ) и все.. у китайцев похоже вообще нихрена..
В том то и дело, что ESG в отличии от бумажек по устойчивому развитию ( https://rspp.ru/tables/non-financial-reports-library/ ) это уже не просто отчетность, а ее используют для доступа к "большим деньгам", а кое где планируется и рынкам.
Она влияет и на "тех.политику".
У "консалтеров" (и структурок рядом!) действительно по ряду моментов уже гораздо более исчерпывающая и оперативная информация чем у госов, тем более они более гибкие в кадровой / орг. работе + есть ресурсы.
Если в тексте есть упоминание что это инициатива Лунтика (ДАМ), это уже значит что это проект запада.
То есть в любом случае анти русское начинание. А если смотреть в более широком понимание античеловеческое.
По устойчивому развитию отчетность
https://rspp.ru/tables/non-financial-reports-library/